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文·杰逊
1个,2个,3个,4个……
CEO,CAO(首席行政官),CFO,董事长……
双脚迈出麦迪逊大街的公司总部,这几个人的身影,大概从此以后都不会在公司里出现了。公司的名字,叫做瑞士信贷第一波士顿(CSFB),全球十大投资银行之一。
作为CSFB的母公司,瑞士信贷集团几乎从未面临过如此严峻的人才流失。用人不当、结构重组、战略失误等字眼,贴到了这家瑞士排行老二、欧洲排行第十一的银行脸上。
事情可以从三年前说起。当时担任瑞士信贷集团CEO的,是前麦肯锡咨询顾问卢卡斯·米勒曼。2001年对米勒曼来说并不好过。来自美国证券交易委员会、美国证券交易商协会以及美国司法部的调查员,此时正在调查CSFB在承销首次公开募股(IPO)中的可疑分配方式。另外让米勒曼头痛的,还有高级职员天文数字般的工资,以及无节制的支出习惯,CSFB为此面临着10亿美元的损失。
时有分析家指出,CSFB就像是一盘散沙,在管理上难以控制。米勒曼似乎也意识到了这一点,他把华尔街上呼声甚高的成本杀手“麦克大刀”招至旗下,取代艾伦·维特成为瑞士信贷第一波士顿CEO。“麦克大刀”真名叫约翰·麦克,是摩根斯坦利添惠公司的原总裁。在他的率领下,摩根斯坦利成为了华尔街上最严格自律的公司之一。
如米勒曼所愿,麦克的确较好地完成了两项重要任务,包括控制支出和对付丑闻。他在CSFB也人气急升。但是,米勒曼的压力并没有因此而减轻;相反,由于瑞士信贷集团两大分支,包括投资银行和金融,都陷入了低谷,米勒曼的能力受到董事会的质疑。
2002财年,瑞士信贷集团在财务报表上出现了23.96亿美元的净亏损,股价延续着颓势。米勒曼不得不付出代价,他被迫宣布,从2003年1月起将不再担任董事长和CEO。
也许是这个职务太棘手了,以至于董事会决定由两个人而不是一个人,来担当新CEO的工作。麦克是其中一个,另外一个是瑞士信贷旗下金融服务公司的CEO奥斯瓦尔德·格鲁贝尔(Oswald Grubel)。
这样,作为瑞士信贷集团的联席CEO,他们分别掌管着集团的两大核心业务。格鲁贝尔依然担任着金融服务公司的CEO,麦克也依然是CSFB的CEO。
联席CEO的设立,似乎早早地为瑞士信贷集团的人力危机埋下了伏笔。“两人担任联席CEO,往往意味着其中一个是可有可无的。”一位业内人士指出,这几乎不可避免地会出现明争暗斗,从而导致其中一人离去。
结果不幸被他言中。今年6月,麦克的三年合同期将至,但是瑞士信贷集团董事会拒绝与他续约。这就意味着,在争夺集团控制权的对抗中,麦克最终败下阵来。麦克在6月24日离开了瑞士信贷集团,格鲁贝尔成为集团惟一的CEO。
麦克的离去,在CSFB掀起了辞职风暴。7月2日,首席行政官汤姆·耐德斯宣布离职;一周后,首席财务官芭芭拉·亚斯汀也递交了辞呈。两人都是被麦克在上任后挖角过来的,其中亚斯汀原来是花旗集团投资银行子公司的首席财务官。同时离开的还有几个CSFB中层重要管理人员。
即使是业务发展迅速的中国市场,也没有躲过这次风暴。7月5日,CSFB中国董事总经理孙玮向外公布了她即将离职的信息。两年前的2月,孙玮被麦克说服,从摩根斯坦利跳槽到了CSFB。在去年承销了中国人寿35亿美元的IPO以后,孙玮使CSFB在中国和中国香港证券承销商的排名从第十变到了第二。
瑞士信贷集团的问题在于,它似乎没有为炒掉麦克做好足够的准备。接替麦克成为CSFB新CEO的是44岁的布莱迪·杜根。上任第一天,杜根就把原来负责CSFB机构证券子公司的布莱恩·芬恩提升为CSFB总裁,挽留住这位也是被麦克招募来的人才。但是,杜根却没有能够把CSFB的董事长斯蒂芬·沃克留下来,这给CSFB未来的发展蒙上了一层阴影。
沃克在投资银行界赫赫有名,他曾经为几宗大并购担任咨询顾问,其中包括葛兰素和史克的合并、维亚康姆对哥伦比亚广播公司的收购,以及通用电气对维旺迪环球的娱乐子公司的兼并。沃克是麦克的长期顾问,麦克在2001年7月成为CSFB的CEO,沃克则在一个月后就被麦克请来当CSFB的董事长。
并购咨询被认为是CSFB下一步发展的重点领域。但是,沃克在8月的离去,让分析家对CSFB的发展方向产生了疑问。