5000万权证变身5000万限制性股票

    本报记者 匡志勇 发自深圳

    G 华侨城(000069.SZ)今天公布,G华侨城(行情,论坛)高管层以及业务骨干将在一定的条件下以7元/股价格获得5000万股限制性股票。

该笔股票前两年禁止销售,后4年每年可出售25%。

    在G华侨城(行情,论坛)去年12月26日通过的股权分置改革方案中,曾附有高管股权激励计划,当时的方案为,高管层免费获得5000万股认股权证,每张权证行权价为7元/股。此后,经过与监管部门协商,G华侨城(行情,论坛)主动修改了股权激励实施方式。今日公告显示,认股权证被取消,高管层获得以现金7元/股认购5000万股新股的资格。

    高管层获得的激励性股票,在前两年将禁止销售,其中第一年为等待期,等待证监会及相关部门批准股权激励计划,第二年为禁售期。此后,还包括有4年的限售期,获得激励股票的高管,每年只有资格出售其中的25%,只有4年后才可以出售全部股份。

    2006年业绩将成为G华侨城(行情,论坛)高管能否顺利获得激励股票的关键,主要包括三项业绩考核指标：2006年净资产收益率不低于12%,净利润增长率不低于20%,主营业务收入增长不低于20%。

    G华侨城(行情,论坛)实施的股权激励分配方案相对平均,董事、监事、高管可认购股票不超过80万股,主要业务骨干可认购股份不超过30万股。其中有14人获得80万股认购资格,包括董事长、总裁、董事、监事以及一名副总裁。另有4名高管获得50万股认购资格。2名资格监事,按照业务骨干标准,可以认购30万股。