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天信投资:连续10送10的股权激励股

在股改已经基本完成之际,一群有望成为未来股市最大亮点的股票正在悄然形成板块效应,其中股权激励概念板块的赚钱效应最为明显。

股权激励计划的公布大多会刺激股价上涨,统计显示,披露了股权激励方案的公司,股价涨幅明显高出同类股票。

纵观已制定股权激励计划的上市公司,均在公告前后出现大涨,本机构前期推荐的万科A股权激励方案2006年3月21日公布至今,公司股价累计涨幅达180%以上;近阶段凡有公布股权激励方案的上市公司(如中信证券泛海建设格力电器)等,其股价都呈现出连续上涨的绝佳态势。

前期股权激励板块一度已将近10%的涨幅,高居板块指数排行的首位,显然对于具有高成长潜力的个股而言,股权激励将进一步提升管理层的积极性和凝聚力,使公司业绩持续高增长,股价自然就演绎出上涨、上涨、再上涨的强劲走势。

此外在牛市行情中,大比例送转往往被看成大利好,很多个股大比例送股后往往出现大幅填权,成为大牛股,历史上很多牛股,都是从除权和抢权时展开的,赚钱的关键则是提前找到这些将进行高送转的股票。

综上所述,本机构经研究分析,今日再给投资朋友强力推荐一档,为数不多的同时拥有高送转和股权激励两大概念的个股,短线持续上涨将指日可待。

该股上市以来一直保持高成长,全流通之后的股权激励无疑将使管理层尽最大努力挖掘其业绩增长潜力,股权激励方案的公布将促使该股存在短线爆发机会,建议投资朋友近期可重点关注这只上市以来便一直是多家明星基金等机构投资者重仓的牛股龙头品种。欲知个股详情,可进入天信博客轻松获知。

行业龙头 竞争优势突出

公司是我国大型专营企业之一,公司通过“统购分销”进行集中采购,从不同品牌厂家大批量进货,同时依托自建的物流网络和维修队伍,建立了售前、售后服务体系,具有很强的规模优势。

2006年前三季度公司共实现主营业务收入175亿元,比上年同期增长55%,净利润比上年同期增长103%。

消费升级 市场前景广阔

公司很可能在不远的将来迅速成为同行业的绝对龙头,因为公司与同行业其它企业相比,融资成本低,筹集资金额度高,可以更快扩张。

公司刚刚通过定向增发募集了12亿元资金,募资投向100家连锁店发展项目,充沛的资金来源将提升公司的盈利能力。

携手中移动 3C大显身手

近期公司与中移动签署了排他性的战略联盟协议,双方在终端建设、产品联合定制、市场共同推广、数据共享分析、服务项目开发等多个方面进行合作。

这将显著提升公司3C竞争力。庞大的手机、数码和IT 市场,使得公司的市场容量大大提升。

中报高分配预案(10送10)

公司今年中期成功地实施了每10股转增10股的利润分配预案。由于每股公积金高,股本小,公司股价仍然存在较大重估的空间,高分配预案的实施意味着该股的获利空间无比巨大!

更重要的是,该股近期已被十大机构一致评定为――强烈推荐。三季报统计数据显示前十大流通股东有8家基金合计持有7292万股,其中易方达、华夏中小企业板指数基金大举增持。富国天益价值、汇添富均衡增长基金均为新进大股东,稳健型的社保104组合也持有662万股。

基金核心品种 股权激励新起点

由于公司具有较高的成长性,上市以来便一直是明星基金等机构投资者重仓的品种。

近期新基金发行火爆,新基金建仓个股中必然囊括基金重点配置的核心品种,该股绝对是其首当其冲的必选项。

从二级市场走势来看,该股近日开始逐步震荡上行,股价即将有望持续大涨,建议投资朋友可重点关注这档:为数不多的有望一年内连续10送10的股权激励牛股。欲知个股详情,可进入天信博客轻松获知。

作者声明:在本机构、本人所知情的范围内,本机构、本人以及财产上的利害关系人与所述文章内容没有利害关系。本版文章纯属个人观点,仅供参考,文责自负。读者据此入市,风险自担。

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