必胜客喜士多被各自员工投诉
["工资门"事件追踪报道]反映的问题均为时薪低于6元
晨报昨天刊登《上海将调查洋快餐用工问题》一文,引起广泛关注。不少读者纷纷致电晨报热线,反映自己在工作中遭遇不公平待遇。
[案例一]必胜客:“学生用工不属非全日制用工范围”
小陈是在校中专生,自去年7月开始在必胜客某门店兼职当服务员。每逢双休日和放假时,小陈会去餐厅上班,遇到重大节日,餐厅也会要求她过去加班。小陈说,她的时薪是5元,外加0.8元的饭贴,这是她兼职之初与必胜客签订合同规定的薪水额。在她上班的必胜客门店,至少有70%的员工都是像她这样的学生,大部分人的时薪都是5.8元,此外加班也没有任何加班费。
小陈说,因为嫌工资太低而辞职的员工非常多,也曾有员工提出加薪要求,但薪水始终维持在每小时5.8元。
当小陈从报纸上得知上海市非全日制职工最低时薪标准为6.5元时,她感到十分气愤。小陈表示,尽管对必胜客的做法很不满意,但她却不敢向店长反映,担心店长嫌她太挑剔而解聘她。
昨晚,记者就此事联系了必胜客上海地区公关部相关负责人。该负责人表示,在必胜客兼职勤工俭学的学生所获得的报酬的确是每小时5.8元,但“学生用工在必胜客不属于非全日制用工范围”。她反复强调说,必胜客一直遵守国家的法律法规,并将积极配合上海市相关部门的调查。
[案例二]喜士多:“可能是加盟店操作不规范”
昨天,46岁的赵女士看到晨报报道后,感觉很吃惊,她在喜士多便利店已工作两个多月,一直拿着低于6元的时薪:“我看到报纸,才知道这个报酬低于本市法定的最低标准。”
昨天,记者与喜士多连锁便利店人力资源部的张小姐取得联系。她表示,喜士多连锁便利店的最低时薪是6.5元,而且只对打零工和做兼职的学生才按照最低标准支付薪水。
张小姐推断说,赵女士很可能不是在正规的连锁店内工作,而是在一家加盟店。张小姐承认,因为承包给个人,少数加盟店的行为可能不像连锁店那样规范。当记者询问喜士多加盟店与正规连锁店的数量时,张小姐称“这属于商业机密,不能透露。”不过,她承诺会对市内加盟店进行调查,一旦发现情况属实将立即进行处理。
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