金山董事长求伯君代“军”出山

　　昨日，作为金山软件象征的雷军突然以健康为由宣布辞去CEO一职，由久未谋面的金山董事长求伯君代理CEO。而此时距离金山在香港成功上市仅仅71天。

　　成立于19年前的金山软件是目前硕果仅存的、能够见证中国软件产业从无到有的企业。

　　就此事件，金山软件董事长求伯君和雷军，以及最早的投资人张旋龙接受了本报的专访。

　　健康并非托辞

　　雷军一开始就对记者表示，这是作为CEO最后一次面对媒体。雷军强调自己在金山“从22岁干到38岁，差15天整整16年。是该歇歇了。”

　　由于金山从1999年就开始尝试IPO上市，但是上市过程非常不顺利，成为雷军一直以来的心病。在经历9年之后，公司终于在今年10月9日在香港上市。雷军感觉“终于登上了珠穆朗玛峰顶峰”。

　　雷军对记者表示：“上市之后，我向董事会请了4个星期的假，但是休假之后，我还是觉得身心疲惫。因此我对求伯君说‘有点累’。”

　　求伯君表示，听说雷军准备辞去CEO时非常惊讶。而另一创始人张旋龙更是16年来第一次对雷军发了脾气。经过多次沟通，两人才慢慢理解，健康原因并非是托辞。实际上雷军不光是体力透支，精神上的压力更大。离开CEO一职，对雷军、对公司都是件好事。

　　雷军也表示：“我扮演的是一个创业时期的CEO，现在需要一个上市之后守业的CEO。”

　　求伯君表示：“雷军在我们公司的地位就是诸葛亮。现在他可以出去徒步旅游，长时间地休息一下。”

　　新CEO挑选开出标准

　　从目前的情况来看，雷军希望立刻休息的愿望恐怕难实现。

　　实际上，雷军离开CEO岗位之后，外界最关心的事情就是金山新CEO继任者的人选，毕竟求伯君只是暂时代理CEO一职。目前金山已经成立了特别委员会来挑选新CEO，而担任特别委员会主席的正是雷军。

　　求伯君透露，已和雷军一起向联想集团主席杨元庆讨教选人标准。杨元庆给出了人品、领导能力、执行能力三大标准。实际上，杨元庆也是金山大股东的代表，由此可以看出金山十分尊重股东的需求。

　　金山目前已经把王东珲、葛珂、邹涛三位副总裁提升成高级副总裁辅助求伯君。

　　游戏业务不会动摇

　　面对外界关于雷军离职，金山将会削弱在网络游戏上投资的传言，求伯君强调：“从2000年就开始玩游戏，我花了很多钱在《万王之王》游戏上。应该说是骨灰级的游戏玩家。因此我们不会放松对游戏业务的投入。”

　　求伯君也承认，金山在游戏方面确实是“起个大早，赶个晚集”。但是，由于游戏产品完全是自主研发，因此见效周期会比其他公司慢一些。但绝对不意味着要减少在游戏方面的投入。

　　至于另外一大业务软件方面，随着盗版的减少，增长空间会很大。“软件和网游是金山不可分割的业务线。”求伯君对记者强调。

　　离开金山日常管理业务的雷军最后对记者表示：“和他们一起创业是我的荣幸，1998年当CEO是我的荣幸，能够带领公司上市亦是我的荣幸。”