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鲍达民:金融衍生品不是监管问题而是人才问题

  2009陆家嘴论坛主题是“全球化时代的金融发展与经济增长”。就如何正确吸取金融危机的教训、怎样加固其金融体系以及金融如何更好地促进经济持续增长,103位嘉宾展开广泛的讨论。以下是搜狐财经来自现场的报道:

  提问:我想问鲍达民先生一个问题。首先祝贺您新任高官,成为世界上最著名的咨询公司的总裁,麦肯锡,现在帮助中国全世界金融监管部门进一步给他们提供更好的工具来应对金融的危机和金融创新,我想提一个问题,就是您刚才说了一个笑话,您和诺贝尔获得者说的,您说您觉得目前的金融危机和一个国家拥有多少个诺贝尔经济学奖获得者的数量成正比。也就是说我们现在有一个星球大战时代的金融产品,但是金融监管还处于旧石器的时代,您如何看待?

麦肯锡公司亚洲区董事长鲍达民
麦肯锡公司亚洲区董事长鲍达民

  麦肯锡公司亚洲区董事长鲍达民:非常感谢,对你的问题我想提几点。首先我们两年前和旧金山联邦储备委员会开了一个会,我们觉得这些监管部门没有获得足够的培训和教育,我觉得这不是监管部门的问题。考虑到在他们这边花的钱,给他们这些部门花的钱,我觉得没有多少金融机构花钱发展多少金融人才。这是我们的问题,不是他们监管部门的问题,这是我们需要想到的一点。第二个要说到的一点,和我们很多的金融监管人士进行合作,一些是我们的校友,我们都同意,这两者之间,人才要进行互通、市场和监管机构的人才进行互通,这和加拿大体系非常像,加拿大体系十年前就已经发展成这样了,银行管理者需要将他们那些非常优秀的人才转移到监管部门去工作,然后几年之后再回到银行工作,有这样一种人才回流机制,我觉得我们现在还没有把时间花在很多应该花的地方。

过去五年时间里面我们还没有在这一点上做更多的努力。

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