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微软中国区CEO梁念坚:不喜欢员工加班

2009年07月08日16:06 [我来说两句] [字号: ]

来源:浙江在线-今日早报
  昨天下午,杭州北山路上的香格里拉酒店大堂显得格外忙碌。一边拖着行礼箱等候办理入住手续,一边热情地寒暄,来自香港、台湾、北京各地的微软员工给酒店凭添了几分活力。

  虽然杭州风景如画,但他们此行却另有目的——今天将在杭州召开微软大中华区2010财年员工大会。


  4家酒店被包房

  据了解,这次参加员工大会的微软员工超过1000人。而1000多人次的IT界精英人才齐聚杭州,撬动的恐怕不仅仅是酒店、餐饮和旅游景点的消费。

  因为规模太大,这次的员工大会微软几乎是包揽下杭州4家高星级酒店的客房:杭州索菲特西湖大酒店、杭州香格里拉饭店、杭州国大雷迪森广场酒店和杭州海外海皇冠假日酒店4家高星级酒店;同时还一口气包下了省人民大会堂能容纳2051人的主会场和14个分会场;同时,7日的员工大会结束后,还会有一次1000人齐聚一堂的员工晚宴。

  微软员工们的到来让杭州的酒店和旅行社都格外忙碌。而1000名员工的盛会在杭州举办,也给了杭州人一次近距离“品味”微软企业文化的好机会。

  “总体上,员工大会的气氛会比较轻松。可能会对一些在过去一年表现突出的员工点名表扬。”微软公司资深副总裁、微软大中华区董事长兼首席执行官梁念坚说,会议现场会有高管和普通员工的互动表演节目,他希望通过这样的接触,让管理层和普通员工打成一片。当然,会议上和员工就公司未来12个月的发展计划做沟通也是重要任务之一,“让所有的一线员工都知道接下来微软的重点工作是在做什么,这一点很重要,也是召开这次大中华区员工大会的初衷所在。”

  似乎也是为了制造轻松气氛,据透露,这次举行的员工大会上,梁念坚对于应该以怎样不同寻常的方式出场演讲也是煞费苦心,据说制订了多套不同的方案。

  “可能会是骑着黄包车出场呢。”一位知情的员工透露。不过梁念坚自己也只是笑笑解释:“现在有着ABC等多个不同的出场版本,不过还是很矛盾,没有敲定最后的版本。”

  台湾员工想逛河坊街

  因为很多台湾员工是第一次来到杭州,他们脸上洋溢着的兴奋之情颇具感染力。

  昨天下午4点半,台湾公司的事业部发展经理吴幸娟和她的一批同事们到达香格里拉酒店,这是她第一次来到杭州。她告诉记者,她们是先飞达上海之后,从上海赶到杭州的;之前,还转到西溪湿地游玩过。“中午还去吃过杭州的农家菜了,有时间还希望能去河坊街购物,能到杭州的当地酒吧、KTV坐坐。”吴幸娟说。

  已经在微软工作满4年了,吴幸娟却还是第一次参加这么大规模的员工大会。“很多原来只在远端沟通却从未见过面的同事,这次都有机会当面聊天了;见了面当然可以更好地聊业务,聊工作经验并且相互借鉴。”

  和吴一起同行的台湾微软公司副总经理盛开也说,虽然天气有些热,不过西溪湿地很漂亮,在西溪湿地坐着游船的感觉也是非常好。也是第一次来杭州的盛开,到微软工作不过一个多月。刚进入微软就碰上这次员工大会,让不少同事们羡慕不已。

  为了能够让员工们在忙碌之余,多点机会去了解杭州,会务组还专门为参会的员工们设计了雷峰塔、灵隐寺、西溪湿地等多条杭州游行线路,让他们工作娱乐两不误。

   微软3位高管在学中文

  今年5月份,微软的CEO鲍尔默也是亲自来到杭州,和杭州市政府签订了合作协议,建立微软(杭州)云计算中心等。鲍尔默的杭州之行刚过去两个月,微软再度把大规模员工大会放在了杭州。不少人带着疑问:为什么又选择杭州?

  在记者面前,梁念坚毫不掩饰对杭州的独有情钟。其实,他早年任职摩托罗拉;当时,他有很多重要的工作是在杭州完成的。如今,他将那时对杭州的感情也带到了微软。

  “微软的发展不是孤立的,微软在中国的发展是与本土软件经济一起成长的;我们致力于推动建设整个IT生态系统环境,相信微软的到位会对杭州周边的应用软件开发公司形成辐射效应。”梁念坚说,“其实,从销售额所占的比重来看,中国市场在微软全球发展中的排名并不靠前,但是我们却越来越认识到中国庞大的市场,中国市场的成长性会非常强。”梁念坚透露,5月份来过一次杭州的鲍尔默就在与公司员工交谈的时候,不止一次赞叹杭州美丽。

  也是看好中国的潜力,梁念坚指出,微软未来会非常重视中国市场;为了增强说服力,梁同时也透露,微软的多位高管中有3个正在学习中文;甚至战略执行官、现年59岁的克雷格·蒙迪给刚出生不到一岁的孙女的礼物就是学习中文的课程。

  梁念坚专访

  不喜欢员工加班的CEO

  从去年11月开始当任微软大中华区掌门人的梁念坚,似乎与微软文化融合得比较快,熟悉了微软中国区的业务之后,也已经开始在经营决策中融入一些他个人的风格。

  “我希望我的团队是有活力的,当然,我也更喜欢员工能保持生活和工作的平衡。”昨天上午,在接受媒体的专访时坦言,他并不希望员工总加班,这说明他们效率不高。“相反,IT是个高压力的行业,只有学会工作和生活的平衡,才有可能把压力转变为活力。”

  记者对话梁念坚

  记者问:为什么要把微软大中华区2010财年员工大会放在杭州?重视在杭州的业务?

  梁念坚:其实从中也可以看出微软对杭州的重视,让1000多名员工来到杭州,就是要他们感受杭州的行业环境,杭州的互联网人才很多,杭州优秀的互联网企业不少,包括浙大网新、阿里巴巴等,他们都是在这块土地上成长起来的,也培育了不少人才。

  记者问:5月份微软和杭州市政府合作,建立微软(杭州)云计算中心,请问中心的建设进展如何?

  梁念坚:正在加快步伐进行中。可以说,云计算在未来一段时间都会是微软中国的一个重要项目,我们会非常重视;同时我也相信,云计算中心建成后,可以为大部分的企业提供软件和硬件的服务平台,也能够帮助浙江地区更多的中小企业加快发展,同时降低成本,改进整体的IT生态环境。

  现在中国的软件外包业务比不上印度,我们认为很重要一点是,不是技术不行,而是印度企业更重视知识产权保护方面的宣传;中国的企业也应该在宣传方面多下功夫。

  记者问:听说您个人非常爱好摄影?

  梁念坚:对,我认为工作和生活的平衡很重要,除了平常注意运动,我还喜欢摄影,因为摄影其实也体现了做人的态度,要做到聚焦,同时总是看到事物美丽的一面,而我看问题也总喜欢乐观。

  每年都到非洲去摄影,今年更是去了两次。对非洲印象最深的是纳米比亚以及肯尼亚的渔村,那里有着最美丽的自然风光,但同时又非常落后,鲜明的反差很能触动人心。
(责任编辑:黄珂)
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