中国人民大学劳动人事学院副教授杨立雄

    改革开放30年来，我国社会保障事业取得长足进展，但受制于资金约束和制度制约，也难免存在急功近利和顾此失彼的现象。10月29日，搜狐新视角经济学人论坛“谁来保障我们的社会保障”齐聚各方嘉宾，将针对当前社保改革存在问题进行深入讨论和剖析。以下是搜狐财经发回的报道：

　　杨立雄：制度设计和服务递送在养老当中都是要并驾齐驱的，有钱没有人服务不行，有人服务没钱也不行，这两个都是需要的。

要实现老有所养必须要有后代，这个才是最重要的，不管是家庭也好、是社会也好，都必须要有后代。现在最关键的问题就是，中国的后代在减少。后代越多养老的责任就越轻，社会也是一样的，下面的一代人越多，养上一代人的责任越轻，现在我国恰好走到了下一代在收缩、上一代在扩张的阶段，积累的越来越多。我国城市职工基本养老保险，负担率、赡养率就已经很高了，基本上3个职工要养一个老人，有的是2.7养一个老人，家庭一出现以后，必然一对夫妇要养4个老人，下面还要养一个孩子，当然大多的精力都是放在下面，不是放在上面的，老年人也不要有什么不满，因为每一代人都是这样的，都是把重点放在下一代。

　　实行个人账户以后，好像下一代减少跟当前养老没有关系，这个观点是非常错误的，年轻的时候积累的钱，到了退休以后要购买服务、购买养老产品，这个时候如果没有了年轻一代或者年轻一代减少了，产品必然价位要上涨的，等于养老金是贬值的。所以从整个社会来看，下一代减少必然的也会减少我们的养老钱，哪怕养老金制度设计的再好，这个不仅仅是一个养老的问题，还包括我们国家的竞争力问题，所以印度充满了自信，为什么？因为他们年轻人太了多。

　　中国现在是迈入老龄社会，包括上海、北京早就迈入老龄社会了，如果没有一个补充的机制，未来社会养老的负担也是很重的。中国的计划生育应该放开，特别在城里也不会大量生孩子的，成本太高了，因为现在没有建立各种各样的制度孩子养育制度，成本全是家庭承担的，社会不承担养育孩子的责任，生两个已经足够了，但是对我们的养老制度会产生很大的影响。下一代人口要增加，这样才能真正实现老有所养。

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