联通副总李刚离职 虚拟运营商百万年薪掀挖角潮

　　消息人士透露，中国联通集团公司副总经理李刚已于近期正式提交了书面辞职报告，挥别联通。2013年底，联通高层调整，李刚分工调整为分管技术部、国际部等，失去分管市场权力后其萌生去意，春节后便几乎未在联通内部露面。

　　消息人士透露，中国联通集团公司副总经理

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　　李刚1998年曾主政广东移动，任广东移动总经理，2005年任北京移动总经理，2005年12月起出任中国联通副总裁。他在中国联通分管市场期间，主导推出了全业务品牌“沃”；并打造3G资费样板，实现了3G资费套餐全国统一；2009年，李刚率谈判小组赶赴美国，在三大运营商中率先引入苹果iPhone。

　　2013年底，联通高层调整，李刚分工调整为分管技术部、国际部等，失去分管市场权力后其萌生去意，春节后便几乎未在联通内部露面。

　　今年1月，中国联通市场营销部总经理周友盟、中国联通市场营销部原总经理江大君先后离职。向来被认为是“金饭碗”的运营商现在屡屡被骨干员工甚至高管“抛弃”。不仅是联通，消息人士透露，中电信终端公司总经理助理何宁已经离职，中国移动终端公司某高层也于近日递交了辞职报告。

　　“一方面是运营商受微信之类的O T T冲击，管道化趋势明显，很多人对公司前景看淡；另一方面，运营商内部人事调整频繁，很多人对自己的位置并不满意。而随着虚拟运营牌照的发放，大批民营企业需要有经验的运营商人士操盘，动辄两三百万的年薪也有一定的吸引力。”有不愿具名的虚拟运营商高层向南都透露，该公司挖角了一批三大运营商中高层担任要职。