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图：西安高新区管委会主任景俊海在现场接受搜狐财经专访 |
西安高新技术开发区是科技部“十五”期间重点建设的五个国家示范高新区之一。2005年，随着又一次投资浪潮的来临，区内众多企业“巨鳄 ”十分渴望吸纳海内外各地各类人才加盟。2005年3月10日在北京饭店召开西安高新区高端人才政策发布暨洽谈会，搜狐网作为本次大会主办单位对本次大会做了直播报道，以下是西安高新区管委会主任景俊海在现场接受搜狐财经专访。
搜狐财经：西安高新技术开发区为什么这次会在两会期间来北京吸引人才？
景俊海：最近在举办两会，这是我们中国人民最关注的时期，也是大量人才在北京聚集的时刻，所以在这样时间段我们举办西安高级人才招聘会，因为我们可以把很多的人才吸引到这里来，让我们关注企业、了解企业，最后和企业携手共进。新闻发布会发布出去之后，在两会期间这样的新闻也是有很大价值的。今天参加人代会的市长、人大主任还有许多的企业家人大代表和委员，大家共同探讨吸引高段人才的话题，无论对于西安来讲，现在发展和今后发展都是非常有意义的。我们进入了快速发展的阶段，西安本身就有很好的高等研究和研究的技术，我们二次创业进入了快速提速的阶段，这时候我们有大量的人才需求。虽然西安是培养人才的基地，但我们快速发展还缺少更多的高端人才，特别是这两年很多跨国公司到西安去了，我们一部分满足他们的需求，同时我们需要引进一些高端人才到西安去，补充我们人才需求。
搜狐财经：您如何理解人才这两个字？
景俊海：人才是掌握很多知识，同时又有很好的应用的技能，能创造财富，我觉得这就是我们所要寻找的人才。不仅跨国公司需要人才，我们当地大企业迅速发展之后，就有了对人才的需求。为了吸引跨国公司进入高新区和国内企业的需求，所以召开了这次会议。
搜狐财经：这次吸引人才上有什么优惠政策吗？
景俊海：我们有很多的优惠政策，比如留学生创业，我们给他创业的启动资金，优惠的房屋出租，解决孩子的入学问题，家属的安置问题，对院士创业我们给他100万让他启动。还有我们对于当地的企业总经理级别的人物，我们让他们进修MBA，在理论上提高自己，政府奖励他，资助他。还有高端人才来创业，对所得税适当的补贴政策。比如在高新区买房、购车和其他的消费，我们一方面通过高新区投资环境的改善，促使企业的发展，通过企业的发展为人才发挥作用创造事业的平台。一流的企业才能吸引一流的人才，才能成就一流的事业，我们就是按照这个思路吸引人才、培养人才。这样一结合整个西安人才队伍规模更大、人才结构更加优化，引领企业朝更高的目标迈进。
搜狐财经：目前咱们国家东西部差距还比较明显，您认为怎么才能更好的消除这个差距呢？
景俊海：东西部的差距是由改革开放的西部辐射理论这样的理论指导，就是要沿海先富起来，带动东部和西部的发展。西部现在国家给了政策，我们已经发展到了新的阶段，5年的西部大开发使得西安成为西部投资的热点城市，而且我们的基础设施和教育、科研、现代工业体系都是非常发达的，我们所需要的是一种激发，也就是使潜能进一步发挥出来。我们需要外部资源和内部资源结合，使它更加国际化、使它更加市场化，这样我们西安巨大的潜力就可以很好的发挥出来。
搜狐财经：那政府在里面应该扮演什么角色？
景俊海：政府在里面要扮演引导的角色、出发的角色、营造的角色，主要是起服务的角色，我们真正是服务型的政府，为整个区域的发展营造环境，为各个经营主体提供服务。
搜狐财经：谢谢。
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（ 责任编辑：谢剑 ）
