【本文摘要】 今年以来,经证监会批准公布,有超过72人新任期货公司的董事长、总经理和副总,涉及高管变更的期货公司数量也占全部期货公司的三分之一强。业内人士表示,高管变动频繁的主要原因,就是将要推出的股指期货引发的人才流动加剧中国金融大典
5月22日,证监会官方网站公布了最新一批期货公司高管变更的通知,批准多家期货公司任命新的董事长、总经理和副总经理。
今年以来,经证监会批准公布,有超过72人新任期货公司的董事长、总经理和副总,涉及高管变更的期货公司数量也占全部期货公司的三分之一强。业内人士表示,高管变动频繁的主要原因,就是将要推出的股指期货引发的人才流动加剧。
高管大规模更新
22日下午,证监会网站一次性公布了15名高管的任职资格审批批复,涉及期货公司12家。无一例外,证监会对所有高管出具"无异议"的审批意见,这就意味着这些高管正式获得监管部门的认可。
此前,证监会曾于3月9日、15日、28日和4月11日先后五批公布了多达72人的高管任职资格的审批批复,包括中国国际期货这样的旗舰型公司都出现高管变更,涉及公司总数超60家,占全国180余家期货公司的三分之一。
上海期货业一高管表示,这并不奇怪,还有部分期货公司的高管任职资格已经通过审批而未公布,或正在审批过程中。
该人士估计,如果时间追溯到去年,可能绝大多数重要的期货公司都出现过高管变更。
如此大规模的人事变动,在相对平静的期货圈内是罕见的。上海一大型期货公司履新不久的副总经理表示,期货公司在短期内可能就会出现很大程度上的分化,行业的变动推动了人才流动的加剧。
股指期货是根源
这位高管表示,"此前期货公司之间的差别是细微的,大家都在做那几个品种的商品期货,公司跟公司之间看不出什么不一样。"
但是在金融期货,特别是股指期货有望近期诞生的影响下,期货公司不得不快速转型,寻找新的定位,而原本近乎静态的高管也开始大规模流动。
董事长和公司法定代表人出现变动的公司基本上集中在被收购的期货公司中,尤其以被券商收购的期货公司最为集中。这类公司原本代理量一般不大,新的东家进入必然出现高管的大规模变动。如山东泉鑫期货被齐鲁证券收购后,公司法定代表人也随之变更为陈方。
在被高薪挖走的大量期货公司人才中,特别以中层以上既有实际操作经验,又有管理经验的高管最为抢手。从今年证监会公布的信息来看,80%以上的高管变更即集中在副总经理这个职位上。
除了致力于筹备金融期货的期货公司在大量招揽人才,一些坚守商品期货,力争在某个品种上做出特色的期货公司,也成为部分专业人士的流动方向。
本次证监会的审批显示,中粮期货、迈科期货等在商品现货上具有独特优势的期货公司,就吸引了一些在农产品(行情论坛)、金属等方面具有专长的人才进入,这也是部分高管变更的原因之一。如迈科期货新任副总经理沈海华履新之前供职于西南期货,在上海的有色金属期货交易圈中颇有名气。
期货公司的专业化,正在随着高管流动的步伐越走越快。一些没有特点的期货公司,将很快失去优秀人才,失去竞争力,失去市场份额。
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持股上限可达100%。” 日前,在由证监会期货监管部主办、中期协承办的期货公司高管培训班上, 证监会期货监管部境外处处长熊军作上述表示...
2007-05-28 09:21
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