实习环境差害人不浅

　　现在是暑假，是学生最开心、最放松、最无忧无虑的季节。但是，也有不少学生特别是高年级的学生，在利用假期走进社会，短期实习，勤工俭学。他们的目的各有不同，有的是挣点零花钱，有的纯粹是认识社会，丰富一下阅历。

　　学生实习不但是教育的一个环节，也是其成长的一部分，这个环节搞得怎么样，应该说关系重大：老一辈革命家说，世界是你们的，也是我们的，但终究是你们的。怎么把世界交给年轻人才放心呢？一个重要的条件是，年轻人既要有知识，又要有实践。而没有实习，就没有实践。

　　显然，实习不是学校的事——学校主要是进行知识的传授，也不是学生的事——学生没有能力创造实习条件，而是整个社会的事——只要全社会共同重视，才能给学生实习创造一个良好的外部环境。

　　但是，我们这个社会现有的实习环境如何呢？在某些地方，用三个字形容：脏、乱、差。

　　所谓脏，就是“脏手”多，让学生白干活、白出力，不给工资，甚至让学生倒贴，这是明摆着从实习学生身上榨取黑钱。所谓“乱”，就是“规定”乱，同一个行业，这家规定有工资，那家可能没有，这家规定要收“实习管理费”，那家则发明了“办证费”、“押金”，千方百计从学生那里要钱。所谓“差”，就是维权环境差，法律空白多，执法情况差，很多老板，对实习学生缺乏培训，缺乏责任心，发生工伤，置之不理，而这又不在现有法律关于“工伤保险”的规定之列，造成学生难以维护自身权益。

　　这样的实习环境，非但不是培养人的实习环境，反而是毁坏人的实习环境。学生们到这个环境里来，不是会变成一个更有志于将来建设社会、奉献社会、服务社会的人，反倒会怀疑社会、嫉恨社会、报复社会。

　　俗话说，善有善报，恶有恶报，不是不报，时候未到。什么时候“报”到呢？如果奉行金钱至上、剥削第一的老板们信念不改，如果法律依然难改脏乱差的局面，如果我们无力整治出一个良好的社会环境给学生们、给年轻人，那么，得到的报应将很快显现：年轻人将越来越冷血、金钱至上、缺乏同情心、没有责任感。

　　可能危言耸听，但并非奇谈怪论。无论如何，出于人道也好，法律也好，良心也好，像爱护自己、爱护自己的孩子一样对待实习生，应该成为每个人特别是每个老板的义务。