昨日,SST华新(000010,SZ)发出公告,三董事因无法保证该公司2008年半年报及半年报摘要内容的真实性、准确性和完整性,在表决中弃权。该半年报显示SST华新上半年亏损74万,比原预亏的80万要少,不过该半年报未经审计。
三董事弃权半年报
据悉,参加SST华新2008半年报及半年报摘要表决的董事有14人,11票赞成,3票弃权。弃权的三位董事是刘社梅、张秀娟和李景顺,其中李景顺为独立董事,他给出的弃权理由是:本人对SST华新2008年半年报及半年报摘要的真实、准确和完整没法保证。
而投出弃权票的另外两董事刘社梅和张秀娟,据SST华新2007年年报显示,二位董事均任职于SST华新的第二大股东信达投资有限公司,分别任证券业务部总经理和投资管理部总经理。记者致电信达投资有限公司,但未能就此次弃权表决取得相关的联系和答复。
四次股改无功而返
SST 华新2008年半年报显示,公司下半年将尽力推进股改工作。今年6月,SST华发启动了第4次股改,此次股改告别了“股改+重组”的模式,以单纯派股方式进行。公司表示,与流通股东充分沟通后,最终对价方案为每10股送2股并转增2股,相当于每10股获送2.818股。不过,其股改方案仅获得了参加表决的流通股东35.14%的赞成率,未能获得通过。
2006年7月,SST华新启动了第一次股改,除送股外,还与新增股份收购资产相结合,拟以每股3.13元的价格向成都亚光电子增发不超过2.54亿股,收购后者99%的股权。不过,该方案在2006年11月及2007年1月底两次上报证监会均被否。后因各方协商无法达成一致,2007年8月,成都亚光电子宣布不再参与SST华新的重组和股改,SST华新股改搁浅。
此后,SST华新两次股改因没有按相关规定进行,使得股改方案尚未出炉就夭折。
董事会换届被拖延
据悉,SST华新将在2008年下半年推进董事会换届事宜。公司表示,由于种种原因,公司董事会至今尚未完成换届,尚存在总经理缺位等现象,董事会已将这些一一列入了公司治理的专项报告,将尽快予以解决。
另外,据SST华新2007年年报显示,目前在任的董事会,除两名监事和董事会秘书外,其他成员的任期截止时间均为2007年2月,董事会任期已满一年多,但尚未改选。记者此前曾以投资者身份致电SST华新,相关工作人员表示,因为此前一直推进重组事宜,在任的董事会对公司状况比较了解,所以换届一事一直拖到现在,如果单是为重组一事搁浅换届,那么现在推进换届意味着什么呢?
本报记者专访李景顺
“董事会存在较多问题”
针对弃权半年报一事,《每日经济新闻》(NBD)记者致电SST华新独董李景顺(李),了解其弃权的原因所在。
NBD:您给出的弃权理由是无法对SST华新2008年半年报及半年报摘要的真实、准确和完整没法保证,该半年报有哪些问题让您无法保证呢?
李:中报的一些描述跟我的理解有很大的出入。业内人士一看数据报表和结论,就能看出问题,有的还是常识性的错误。
NBD:您在做出弃权前,是否跟公司沟通过呢?
李:我跟公司沟通几次了,但是我们谁都说服不了谁,我跟其他董事也无法达成一致。
NBD:您这次投弃权票而不是反对票,是不是意味着半年报并没有存在较大的问题呢?
李:是的,没什么大的问题,但是有几个小问题。我的职责是维护中小股东的利益,让公司按常规办事。
NBD:公司股东间意见不统一,是不是存在什么问题呢?
李:其实公司股东意见不统一很正常,各方面需要的是协商和妥协。不过,董事会确实存在比较多的问题,明白点说就是独立董事不独立。
NBD:在任董事会任期去年就满了,一直说因为重组所以没换,现在换届,是不是说重组搁浅了呢?
李:重组还在进行,SST华新的壳资源还是很好的,虽然错过了最好的重组时机,但是它在债务剥离方面还是做得很好的,是比较好的壳资源。目前,总经理一职一直空缺,作为一个经营性的公司,总经理怎么可以一直空着呢?现在换届也是需要的。
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