人力资源和社会保障部有关负责人5日称,根据对部分城市企业的调查,今年有64.5%的企业春节后有招工计划,表明经济增长依然具有相当的吸纳就业的能力。
但是,计划招工的企业的数量与去年相比减少了20%,空岗数量减少10%;企业招聘时间普遍有所延后,在春节后1个月内招用新员工的企业比重与去年同期相比,下降了12个百分点。
此外,企业要求新招员工具有高中以上文化程度和中级工以上技能的比重,在历年持续提高的基础上,又分别上升了2个百分点和2.6个百分点。
而一些劳务输出大省结合本地经济发展和项目建设,对就地就近转移农村劳动力所做的安排,正在落实之中,成效尚未完全显现。因此,春节后农民工的就业供求矛盾将比较突出。
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