企业离退休人员每月加发100元我省改革企业职工基本养老金计发办法本报讯(记者/刘茜通讯员/梁嘉敏王分枝)为进一步完善我省企业职工基本养老保险制度,缩小基本养老金水平的地区差距,加快实现养老保险省级统筹,使新老政策平稳过渡,经省人民政府同意,广东省劳动保障厅于日前下发了《关于改革完善企业职工养老保险基本养老金计发办法的通知》(以下简称《通知》),对我省企业职工养老保险基本养老金计发办法作出调整,每人每月加发过渡性养老金100元。

　　据介绍,对全省企业离退休人员加发过渡性养老金,列入基本养老金的年度调整基数。

　　具体发放范围和发放时间是:2009年1月1日前(含本日)已领取基本养老金的企业离退休人员,从2009年1月起,按月加发过渡性养老金。2009年1月1日后首次领取基本养老金的企业退休人员,从首次领取基本养老金之月起,按月加发过渡性养老金。

　　来源:本次加发过渡性养老金所需费用,从当地企业职工基本养老保险基金累计结余中列支,各市基金累计结余不足以支付的,通过加大扩面征缴力度和调整财政支出结构的方式解决。

　　《通知》的下发,将缓解我省企业退休人员基本养老金偏低和地区不平衡问题的同时,又充分发挥了社会保险“保增长、保民生、保稳定”的社会功能。省劳动保障厅林应武副厅长说,《通知》下发后,全省每年将增加32.8亿元的基本养老金支出,且该项支出将随着企业退休人员的增加和基本养老金的年度调整而不断增长。