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本报记者 张小蓓 上海报道
昔日盟友，今日敌对。在资本市场上，或从不是新鲜事。
当薛荣年带领核心团队跳槽至华林证券时，外界传出华林证券实际控制人林立为其团队支付了远不止6000万的高额补偿。薛荣年更被委任以董事长兼首席执行官要职。薛荣年被罚之初，也有报道称薛荣年或去华林证券控股股东立业集团担任要职。
然而，随着他最终离开，等待的不是华林对薛荣年旧部的继续信任，而是一场意外的“大清洗”。
“中后台部门裁了很多人，几乎都是原来平安证券的。投行这边暂时相对稳定，没有走很多人。太明显了，完全是针对平安系的，基本上一个不留。”一位接近华林证券的人士告诉21世纪经济报道记者。
21世纪经济报道记者了解到，此前人力副总裁、经纪业务副总裁、风控副总裁、人力部门领导、财务部门领导、稽核部门领导有的已离职，有的则被裁。
“除了投行，其他部门的管理层都变动了。”上述人士介绍。华林证券原来共有7个平安高管，现如今已走了6个，再加上此前被罚的薛荣年、曾年生、崔岭，平安系高层只剩下龚寒汀一人孤身奋战。
有业内人士表示，林立此次清肃“平安系”的决心很大。今年7月24日，华林证券直投子公司正式成立。直投部门原有8个人，但如今仅剩2人，其余6个原平安系员工都被裁，包括直投部门的领导。此外，人力部门、财务、稽核部门原平安系员工，以及与薛有关系的员工均被裁。
换句话说，此次清洗，与其说是“去平安化”，不如说是“去薛荣年化”。除薛荣年带来的平安证券原部下外，包括其原领导、与薛有私人关系的人均被裁掉。
“现在只有投行部门没有被裁，华林投行就是由平安系组成的，要是裁了平安的，基本上华林投行就解体了。”上述人士向21世纪经济报道记者表示。
21世纪经济报道记者统计目前在华林证券75名保荐代表人中有67名来自平安证券。此外，绝大部分投行人士也都由平安跳槽而来。
有投行人士猜测，无论如何，投行部门不会遭遇清洗。然而，方向生的意外解除职务，也让外界感到难以揣测实际控制人林立的想法。
据了解，原平安系在华林共有6个MD（董事总经理）。项目组4个，并购1个，资本市场1个。方向生主管资本市场部，即负责项目的承销。作为投行的核心人物之一，方向生的解除职务，或意味着“大清洗”正向投行部门蔓延。
“现在投行就剩龚寒汀一个人在支撑。”一位接近华林证券的人表示。
而面对华林如此动荡局面，一些原平安系的投行员工倒也颇为淡定。
“裁就裁，反正现在大家都没有心思工作。即便不裁，开闸了我们还想走呢。”有员工表示，大家都打算跳槽，只是会里的项目不知道怎么办。即便项目发出来，也担心个人利益是否得到保障，因为年终奖或项目奖会以每年分期的方式发放。
据证监会信息统计，目前华林证券在会项目25个，排名位居前十。今年华林证券完成7家上市公司的增发承销，行业排名第七。事实上，正是薛荣年及平安团队的加入，才使华林投行业务发生大跃进。
“以前，几乎每天都可以立两三个项目，现在一个月才能立项两三个。后续基本上没有项目了。现在大家都不忙，已经对公司没有信心了。”上述接近华林的人士表示。
资料显示，华林证券的大股东为深圳市立业集团有限公司（下称“立业集团”），持股比例为71.62%，其实际控制人为林立。实际上，因华林证券控制权问题，目前林立正陷入一场股权纠纷。
2003年，深圳创瑞科技与深圳恒富源曾分别入股华林证券，但在2006年两家公司股权均被转走。据江门市公安局蓬江分局2008年初步调查，华林证券实际控制人林立等人涉嫌利用职务上的便利，非法将上述股权转至其控制的公司，侵占其他股东的股权。（编辑 陈洁）
作者：张小蓓
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