新华网济南2月8日电（记者王志）春节过后，随着工商企业陆续开业，大量就业岗位等待返城务工人员。济南市个体私营企业协会的调查显示，春节后济南企业迎来“用工潮”，求职者与岗位之间的倍率为1：1.2至1：1.8，其中家政服务和技术工种成为“热门”。
位于济南市英雄山路的一家酒店春节放假前要求员工正月初五上班，并承诺凡是提前上班的加发500元奖励，但目前仍有三名厨师没有回岗，以至于影响了酒店的正常营业。同时，一些家政公司也正在为节后不少服务人员未能按时上班而苦恼。
济南市个体私营企业协会对济南部分企业的调查发现，春节后，求职者与岗位之间的倍率为1：1.2至1：1.8，也就是说，1个求职者有1.2至1.8个岗位期待着他的“加盟”。其中，电工、电焊工、车工等技术工种受到企业青睐；而保洁、保姆、洗车、餐饮服务等家政和服务行业成为很多就业者的首选。
据了解，由于春节正巧在月末，部分企业按照合同规定发足工资，有的还加发了年终奖励，使得务工者没有了原来工资拖欠的后顾之忧，返程后想寻找更为适合自己的岗位。同时，春节后新开业的企业急需补充人员，也为务工者提供了很大就业空间。
济南市个体私营企业协会秘书长吕安荣提醒求职者，应尽量从正规渠道应聘，自觉选择人力资源部门提供的招聘平台，并合理选择用工单位，特别要对企业登记注册情况进行全面了解，详细了解和签订用工合同，以确保自身的合法权益。
作者：王志
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