2008年7月9日,第五届中国人力资源管理年度盛典组委会在搜狐大厦召开的中国雇主品牌蓝皮书Ⅱ课题组学术研讨会宣布,2008中国雇主品牌蓝皮书Ⅱ课题组学术研讨会专家委员会正式成立,并现场向参会专家颁发了《中国雇主品牌蓝皮书Ⅱ》课题组专家聘书。
蓝皮书Ⅱ专家委员会由人事部人力资源考试专业专家组组长、首都经贸大学人力资源系主任朱勇国教授担任,副组长由中国人力资源开发研究会常务副会长、国家发改委研究员潘金云教授,北京爱普惠管理咨询公司总经理丁雪峰、北京大学管理案例研究中心副主任刘颖悟博士担任,英国格拉斯哥大学商学院资深研究员、雇主品牌管理创始人赛蒙•巴洛的国际业务合伙人张鸿博士,国家人力资源和社会保障部法规司副司长余明勤博士、搜狐网人力资源总监张雪梅、天狮集团天狮国际商学院执行责任人刘佶、劳动和社会保障部《职业》杂志执行主编李黄珍、北京爱普惠管理咨询公司执行总经理张宇、北京爱普惠管理咨询公司副总经理颜辉等担任专家委员。
中国人力资源开发研究会常务副会长、国家发改委研究员潘金云教授在发言中指出,为了认真贯彻国务院全国人才工作会议精神,实施人才强国战略,促进人才与智力资本的交流与合作,推动人力资源行业的健康发展,我们将聚众专家之智慧,完善雇主品牌之研究,更好为和谐社会建设服务。要在最高层面上对如何成为中国最佳雇主的重大问题进行调查研究,通过建立研究模型和实际调查,为政府及企业提供评价最佳雇主的社会标准、评价技术、帮助企业通过提升内部管理和外部企业形象树立关注社会责任的最佳雇主形象。
蓝皮书Ⅱ专家委员会主要承担2008中国雇主品牌蓝皮书Ⅱ的调研撰写和第五届中国人力资源管理年度盛典的学术和专业指导工作。
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