外媒：中国调降五大行高管年薪 上限降至约60万

　　据彭博援引不愿具名知情人士报道，今年起五大国有商业银行(中国工商银行、建设银行、中国银行、农业银行和交通银行)高管年薪上限调降至约60万元人民币。被要求下调的银行高管包括董事长、行长、监事长以及部分副行长。部分中央企业主要负责人的薪水亦被要求调降。

　　其中一位知情人士称，高管薪酬分为基本年薪、绩效年薪和任期激励。

　　前中国工商银行行长杨凯生今日在北京参加两会期间接受采访时表示，中国从今年开始下调大型国有银行高管的薪酬。

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　　薪酬改革后，银行"一把手"年薪会"缩水"多少？

　　在最赚钱的行业之一－－银行业里流传一句话："高管干一天，柜员干仨月"。不过，于2015年年初开始实施的中央管理企业负责人薪酬制度改革，或将改变这一局面，银行负责人薪酬将大幅"缩水"，与职工薪酬差距将显著缩小。

　　揭秘国有银行董事长薪酬：四大行200万左右(表)

　　根据目前已经公开的相关数据显示，2013年度四大行董事长薪酬总额分别是：建行王洪章214.58万元，工行姜建清199.56万元，中行田国立135.82万元(2013年5月任职，参考数字是，2012年度中行董事长肖钢薪酬总额为193.91万元)、农行蒋超良最终数据尚未披露，可以参考的是其2012年度，为198.08万元。按照完整的会计年度核算，四大行董事长的年度薪酬总额均在200万元上下，差距不大。

　　三问银行高管薪酬改革：200万元年收入到底高不高？

　　根据上市银行年报的补充公告，建行董事长王洪章2013年税前年薪为214万元；工行董事长姜建清去年最终薪酬核定为税前199.56万元，2013年5月底才出任中国银行董事长的田国立8个月的薪酬则为税前135.82万元。

　　"与社会平均收入相比，200万元的年薪显然太高了。但如果参考国际银行业的普遍情况，这样的年薪其实并不算高。"一位专家对记者表示。