李春光能否让中石化不再挨骂?

摘要:但愿刚刚走马上任的李春光,能花点时间好好想一想,怎样才能不让中石化这样的“老牌国企”,总成为人们仇视和谩骂的对象。

李春光

  作者:曲姗姗

  昨天,中国石化发布公告称,董事会决定聘任现年57岁的李春光接替原总裁王天普,从即日起担任中石化总裁一职。

  李春光的上位意味着王天普时代的结束。

  遥想当年,42岁的王天普打破中石化逐级升职的传统,成为了中石化有史以来最年轻的总裁。人们曾对这位“黑马少帅”寄予厚望,一部分人认为,被破格提拔的王天普是国企改革的一面旗帜,他的脱颖而出标志着国企“真的要大动了”;而另一部分人则认为,王天普只是一个幸运的特例,当中石化面临重组和裁员等诸多问题的时候,王天普谨慎的个性和稳健的管理风格,使他在中石化发展到特定阶段的时候,成为在当时最合适的“安全总裁”。

  不管是为了深化国企改革,还是为了中石化自身的稳健发展,8年来,事实都证明,“安全总裁”没能发挥其应有的作用,相反,这些年中石化不仅没能扭转机构臃肿、年年亏损的现状,“天价茅台”、“天价名片”、“天价吊灯”、“漏税门”等腐败丑闻更使中石化作为央企的“长子”,成为公众舆论抨击的焦点。

  王天普在任期间,中石化合资民企建立养老基地;投资建豪华酒店;在加油站建“公款超市”;为“高富帅”员工搭建团购网……在国家三令五申国企要剥离副业时候,王天普逆流而上,不但没有缓解国企利用垄断资源寻租、干预正常市场发展的弊端,反倒使中石化变成改革路上一块越来越大的绊脚石。

  现在王天普走了,李春光又能否力挽狂澜呢?

  与王天普相比,人们对李春光并不熟悉,我们只知道他从22年前进入中石化起,便从营销系统一路升任,进入董事会,最终坐上了集团总裁的第一把交椅。

  我们还知道,在当年“天价茅台”事件的说明会上,当时还只是中石化党组成员和副总经理的李春光说:“在石油系统干了几十年,企业每年为国家上缴了千亿元的利润,但还是总被老百姓骂,实在是想不通。”

  这句话曾引来骂声一片,不少人吐槽说:相比李总的委屈,更应该想不开的是无法偷税漏税,没有隐形福利,没有职务消费和红利分配,却要因此而背负高油价的劳苦大众。

  李春光还说过:“在走出去的过程中,中国石化也秉承规范、诚信造福当地,为当地经济发展作贡献的理念,在教育、基础设施、医疗等领域积极履行自己的社会责任,多是做了不说,多做少说。我个人认为,这是一种刻板,也是一种传统。我们想在今后的工作中,也要边做边说,做好是本分,说好是本事……”也就是说,在他看来,中石化在地方上的多渠道投资和副业建设,应该是正大光明的,是值得肯定和学习的。

  至于中石化是否能在资金多渠道投入的同时,保证国家的能源安全,履行最基本的企业职责,为百姓提供价格真正合理的能源服务,我们不得而知。我们只知道,一直以来,中石化屡屡被骂是因为:作为国企,它没能让百姓获利;作为投资机构,它只会为自己投资兴建奢华酒店;作为经营者,它不敢在国际石油期货中运作中国利益;作为特权机构,它的内部腐败寻租横行……

  但愿刚刚走马上任的李春光,能花点时间好好想一想,怎样才能不让中石化这样的“老牌国企”,总成为人们仇视和谩骂的对象。其实,要想通这些并不难,只要把自己放低一些,用老百姓的眼睛看一看就知道了。

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