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上海市劳动争议仲裁委员会昨天传出信息:今年以来,员工集体争议案件的受理总数和人数都比去年有所增加,劳动争议仲裁部门共受理集体争议150余件,涉及人数1440多人,最多的集体争议案人数达170多人。
据了解,在集体争议中,报酬争议、保险福利争议占据很大的比例。在劳动报酬争议中,拖欠克扣工资争议占一半以上,多为员工集体要求老板支付拖欠工资、加班工资及老板逃匿以后所欠发的工资。在发生争议的企业中,私营企业占据第一位。
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上海劳动争议仲裁委员会已制定了特别审理程序,一旦发生群体性争议,进行快速、特别审理。
仲裁部门在收到集体争议申诉书之日起3天内决定是否受理,并在组成仲裁庭之日起15日内受理完毕。
案件复杂需要延期的,处理期限也不超过30日。