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“全世界的全球化受挫者,联合起来!”--全球化的天花板,是后发展国家商界领袖的共同难题。《中国企业家》杂志邀请亚洲、拉美国家数十位商界巨头,会聚2004中国企业领袖年会,与500名中国本土企业领袖共同探讨商业与环境难题。搜狐财经媒体联盟现场连线报道。 下面是搜狐财经独家专访青岛啤酒集团总裁金志国:
文\《中国经营报》记者张翼
如果再不发声,金志国恐将被媒体遗忘、冷却。
火候把握得恰到好处。久违而陌生的金志国,沉寂三年后终于耐不住寂寞开口说话了。
彭作义活得潇洒,生前纵横捭阖、四处并购;彭作义死得悲壮,身后空余叹惋,把整合的“包袱”也甩给了继任者金志国。
金志国很累,三年里,在青啤,他只做了一件事----整合。当下,整合暂告一段落,卸下沉重翅膀的金志国悠然地回首往事。
青啤为何突然“失语”?
记者:在你接任青岛啤酒总经理一职后,青啤的行事风格骤变,寡言少语、回避媒体,这样的低调是刻意为之?
金志国:那个时候,青啤确实进入到一个非常时期,高速并购、极度张扬之后,本着对消费者负责、对股东负责的态度,青啤必须调慢节奏,工作重心由外部并购转为内部资源整合,由外向型的扩张转为内涵式的扩张,关注资产的效率,倘不如此后患无穷。
记者:并购容易整合难,当家青啤的这三年,在整合方面你有哪些心得?
金志国:青啤要提高的是抗击打能力。这三年以来,青啤立足于在存量资产的放大,每年新增的产能都在40万吨左右,相当于外向扩张时收购4个10万吨的啤酒厂。并购讲究机遇,青啤酒抓住了机遇。并购很光彩,整合很痛苦。并购只是完成了整合的20%,80%是要消化。我在青啤做的主要工作就是消化以前的并购。青啤在并购时是快乐并痛苦着,在整合时是痛并快乐着。从做大做强转化为做强做大,对青啤来说这是节奏的把握问题,无对错之分。我不能长时间眼见着内部的能力、资源和外部的环境失控。我寻求一种平衡,这种平衡基于新的平台。三年做整合,我的最大感受是,不要为感情去整合,而要为战略去整合。整合中,要对项目进行评估,首先要看它有没有战略价值,要学会放弃。比利时的英特布鲁并购了很多啤酒厂,有一些不匹配,并购完就很干脆地关掉,它追求的是降低竞争成本。美国AB公司以60亿元去收购哈啤的股权,这样的天价在外面看来不可思议。我想,这些看不懂的地方,恰恰是我们本土企业与人家在整合上的差距。
青啤国际化 以何支撑?
记者:哈啤收购争夺战后,引发了新一轮啤酒厂建设潮,第三轮外资的进入对我国国内啤酒业的整合进程将是严重的拖后?
金志国:不一定。新建啤酒厂已经没有门槛,如今建厂基本是理性行为,竞争点不在制造,在产业链的打造,规模优势。上世纪90年代前期,国内有800多家啤酒企业,到现在还剩400多家、青岛啤酒、华润啤酒、燕京啤酒前三甲的集中度超过了35%,前十位在50%以上。行业的竞争秩序得到了一定的优化,但这个集中度还不够,产业整合的机会还很大。10万吨以上、副省级城市的啤酒厂才是我们可以考虑的并购对象。 记者:青岛啤酒海外销售的比例只占2%,在美国市场,青岛啤酒卖得并不好,是战略出了问题,还是选错了渠道? 金志国:美国AB公司是青啤的股东,但我们到现在还没借用上他的渠道、网络。到美国去,青岛啤酒的方式是简单贸易,地产地销的难题一直无法解决。青岛啤酒现在在美国的销量不到2万吨,还不到建厂那一步。不过,啤酒新鲜度的问题我们已经基本化解掉了。在我国台湾地区,青岛啤酒努力了不到两年,做到了3、4万吨,我们接下来准备在台北建啤酒厂,这是我们在海外扩张中的样板,经验将向越南、欧洲推广、效仿。
总体来说,资源被人锁定,海外扩张的代价极大,应该承认,国内的利润还不足以支撑青岛啤酒走出去。国际化的必备要素?我觉得就是16个字:全球视野、战略思维、法律素养、经营策略。造势而为,成长为形似神像的国际化公司,这是青岛啤酒生生不息的梦想。
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( 责任编辑:铭心 )