北京, 3月23日/新华美通/ -- 2007年3月22日、23日两天,微软(中国)有限公司与 ATA 公司、中华英才网联合在福州、厦门联合举办了“领跑IT 人才”企业人力资源战略研讨会,包括厦新电子、用友软件、福建榕基、鑫诺通讯和 Dell 等近80家企业参加了此次盛会。
    在今天,已经有越来越多的中国企业认识到:知识经济时代企业的核心竞争力是人才,企业持续发展的基础也是人才,根据企业发展规划和经营战略来制订人才储备策略,是企业迈向成功的关键因素。在此背景下,微软将在全国召开一系列的企业人力资源战略研讨会,同全国更多的企业结成“微软企业联盟”,搭建既可满足用人企业用人需求,又可充分实现 “微软院校 IT 课程项目”毕业生自身价值的人才供需通道。同时,微软也致力于与企业共同探讨 IT 人才规划,以微软的国际认证和专业培训为依托,为企业提供科学用人、留住人才的方法。
    微软教育培训与认证事业部大中华区总经理林波表示:“作为全球最大的软件公司和最有价值的企业,微软一贯重视对中国信息产业以及教育事业的承诺,微软与中国教育部合作,于2003年推出的‘微软院校 IT 课程项目’正是微软‘扎根中国,与中国信息产业共同成长’这一承诺的具体体现。目前,该项目已经取得了可喜的进展,我们培养出的学生已经得到了用人单位的广泛认可。我们希望通过打造微软企业联盟为中国的企业及 IT 人才牵线搭桥,为企业建立一条有效的人才输入渠道,为企业今后的人才需求奠定基础。”
    经过微软公司与合作伙伴 ATA 公司三年多的不懈努力,目前“微软院校 IT 课程项目”在福建、四川、安徽、河南、湖北等省成功推广,并获得良好口碑。目前,全国已有22个省125所院校在同“微软院校 IT 课程项目”合作,共有4万多名在校生学习微软新技术课程;近千名高校教师接受了微软师资培训,体验了新技术,积累了项目经验,掌握了新的互动式教学方式。2006年“微软院校 IT 课程项目”的毕业生就业率远高于传统 IT 专业,学生们的职业能力也普遍得到微软、微创、华为、中软等 IT 用人单位的认可。
    消息来源 北京全美教育技术服务有限公司
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