从高通COO到摩托罗拉CEO 桑杰·贾不甘人臣

　　摩托罗拉找了一位联席CEO，这个人居然是桑杰•贾（Sanjay Jha），一个45岁的印度人，现在担任高通的COO。【相关新闻：高通首席运营官跳槽摩托罗拉 执掌手机部门】

　　你可能觉得这个人又不是什么商业明星，有什么重要？没错，高通压根就不是一个盛产商业明星的家族公司。

　　这个印度人一直执掌着高通的芯片部门（CDMA信息技术集团，简称QCT）。芯片业务对高通意味着什么？翻翻近几年的财报，你会发现，QCT是高通收入和利润增长最显著的部门，现在QCT的收入已占高通公司整体收入的60%以上??如果人们意识到高通正逐渐摆脱攫取CDMA专利费的暴发户形象，开始越来越像一家提供和输出芯片技术的公司，那么这多半拜桑杰•贾领导的QCT所赐。桑杰•贾的QCT让高通在WCDMA领域后来居上，他帮助高通抢在所有玩家前头推出HSDPA手机芯片的，他通过Media FLO进军手机电视芯片领地，也是他通过Snapdragon和Gobi技术试图让“Qualcomm”的标签像“Intel Inside”那样嵌入笔记本电脑里的……在很大程度上，桑杰•贾改变了高通的商业模式和形象。

　　当然你会说，这都是现任CEO保罗•雅各布的功劳，桑杰•贾只是一个执行者。但如果你有一个这么好的执行者，你能不让他当COO吗？今年3月中旬桑杰•贾访问上海，在谈到上面那些新技术和新领域的时候，我问桑杰•贾：你觉得你2006年底被提升为首席运营官（COO），和高通向一家真正技术公司的转型，有什么天然的联系没有？

　　桑杰•贾沉吟半响，然后给了一个很狡黠的答案：“我们这些年在技术上做的更好，而这些事碰巧是我做的，所以我更有机会成为高通的COO，倒不是说我成了COO，然后我就更能去改变这家公司”。

　　这番话虽然谦虚，但已足够自信，不过，你还是能听出一点难以言传的苦涩??这毕竟是一家家族公司，桑杰•贾再出色也就是个COO了，他永远是雅各布家族的高级打工者。桑杰•贾和高通现任CEO、公司创始人的儿子保罗•雅各布，是一起在高通公司同步成长起来的，两家人之间也常来往。从太子少傅一直顺风顺水地做到宰辅，这是多少为人臣者的至高境界啊，从这个意义上说，桑杰•贾在高通做到这个份上，也真的很不容易了。

　　但问题是，几乎每个成功的COO都想成为CEO，而在高通，桑杰•贾想必是永无这个机会了，这是一家子承父业的公司，更何况桑杰•贾和他的朋友兼搭档兼老板??保罗•雅各布，今年都是45岁。

　　那么，当摩托罗拉迫切需要一名负责手机业务的CEO并找到桑杰•贾时，对他来讲这肯定是个机会??让一个人从45岁开始就原地踏步，实在是难以接受的事。但摩托罗拉为什么需要桑杰•贾这样一个人担任CEO？他从没在消费电子公司工作过，也很难确定他懂得手机的价格和零售。数月前被摩托罗拉董事会踢走的CEO詹德，当年在Sun公司时也是个牛人，到了摩托罗拉却搞成那个样子。

　　桑杰•贾其实能给摩托罗拉未来的手机业务带来两个至关重要的东西：同上游芯片厂商打交道的艺术，以及和运营商的关系。任何一部通向未来的手机都会越来越依赖于那枚制约着一切应用的芯片??即便强势如诺基亚，最终还是在与高通的专利纠纷中低头了。而深谙各种不同标准芯片技术的桑杰•贾，理应能帮助摩托罗拉摆平这里面的事情。设计很重要，价格很重要，但底层上游的核心技术，到现在还是手机的咽喉。

　　和运营商的关系自然不必说了，任何一项核心技术都绕不开运营商的支持。比起那些经营手机终端的公司来说，高通与运营商的合作似乎要更紧密一些。而这种资源如果可以得到摩托罗拉借重的话，也是个不错的事。

　　当然，桑杰•贾走出这一步还是有点冒险，他在高通经历的挑战，恐怕远不及他未来面对的：一家继续沉沦的老牌公司，市场份额继续下滑，缺乏明星产品，又不像诺基亚和苹果那样掌握了颠覆行业规则的话语权……这些是桑杰•贾从未经历过的。明年，摩托罗拉若像外界预计那样将手机部门分拆出来单独上市的话，桑杰•贾体验到成为CEO的快意之后，残酷的挑战就要开始了。

　　对于高通来讲，QCT部门新总裁史蒂夫•莫连科夫（Steve Mollenkopf）不知道会否做得更好，毕竟高通也正面临着格局的变化。