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打造蓝筹券商 广发证券成功借壳延边公路

来源:中国资本证券网-证券日报 作者:杨鉴旻 杨冰心
2010年02月22日16:40

  自1991年广发证券前身——广东发展银行证券部成立起,广发证券伴随着中国资本市场和投资者走过了起起落落的19年。2月12日,S延边路于当日正式复牌,股票简称变更为“广发证券”,股票代码保持不变,股价当天不设涨跌停限制。

  广发证券的上市经历了三年的波折。上

市后,广发证券的市场定位和未来的发展战略成为了投资者和业内人士共同关心的问题。为此,《证券日报》专访了广发证券董事长王志伟以及总裁李建勇。

  《证券日报》:广发证券的上市之路终于有一个良好的结局。此时此刻,您作为广发证券的掌舵人,是一种怎样的心情?会有什么想法?

  王志伟:今天,广发证券终于正式登陆资本市场,公司发展如同从乡间的马车道驶入都市快速路,视野立刻开阔了许多,同时前进的压力也大了许多。此时此刻,我的心情只能用两句话代替:“从感恩出发,从谦卑做起。”

  在等待上市重启的三年多时间里,广发证券埋头苦干,在完善公司治理的同时取得了良好的经营业绩,赢得了社会各界的支持,也获得了监管部门的认可。

  《证券日报》:上市对广发证券来说是一个全新的开始,您对广发证券未来发展战略是如何规划的?如何给股东长期的回报?

  王志伟:广发证券刚成立时提出的四化目标,就是“规范化、股份化、集团化、国际化”。2004年,公司提出来的战略目标也已经基本实现。

  广发下一阶段的战略目标应该是:通过3-5年的努力,拥有稳定的市场竞争力,综合实力、业务排名、经营业绩进入行业前列,树立“蓝筹广发”的品牌形象,成为广受尊敬的价值创造者和社会责任承担者。

  《证券日报》:广发证券没有雄厚的背景,在发展中如何能够走出一条与他们不同的发展之路?

  李建勇:市场上称广发证券为“草根券商”。作为“草根券商”,与其他具有背景的券商相比,在综合资源、大项目业务来源等方面有劣势,但从另一个方面看,我们也有股权结构科学、管理团队与员工队伍稳定、机制灵活、自我调节能力强等优势,因此有着不同的发展路径:

  一、稳定的股权结构与有效的公司治理

  1、稳定与科学合理的股权结构

  广发证券股东构成比较稳定,前三大股东近十年几乎没有发生过变化。广发证券股东结构比较科学合理,无“一股独大”的问题,形成相互制衡机制。

  2、健全、有效的公司治理结构

  稳定与科学的股权结构,为公司建立健全治理结构提供了良好的外部环境。公司自改制成为股份有限公司起,即按照现代企业制度的要求建立了规范的治理结构并有效运行。

  二、专业、勤勉、务实、忠诚、稳定的管理团队与员工队伍

  广发证券现有的中高级管理层人员的司龄与从业经验较长,具有丰富的基层工作经验与较强的业务能力,大多是都是从公司基层一步一步干出来的,同时对公司的战略与经营理念有着深刻的理解并会主动贯穿到管理中去。

  三、灵活与市场化的经营机制使得公司具有较强的自我调整能力与自我修正能力

  公司相对其他券商来讲,受股东与政府的约束较少,这为公司发展提供了良好的外部环境,并为公司营造了宽松的经营氛围与灵活机动的经营机制。

  四、始终秉承“稳健经营、规范管理”的经营理念,并建立了审慎主动的风险控制体系。

  1、稳健经营,规避了多次市场与行业风险

  多年来,公司不以谋求高风险状态下的短期高额利润为目标,并坚持不以暂时的高收益损害公司可持续发展的基础。这样稳健规范的经营模式不仅能够使公司抓住机遇,分享市场繁荣时的各种盈利机会,实现快速增长,而且能够降低资本市场低迷和大幅波动时的系统性风险影响,并能在市场低迷的时候实施有效的低成本市场扩张。

  2、健全的风控体系,有效控制了风险

  公司高度重视培育合规文化,完善风险防范机制,初步形成了互为补充、分工协作的集合规、稽核、风控一体化的内部控制体系,并经受了多次市场重大变化的考验。这十多年来,我们专注主业发展,在国债回购热时我们不参与,在理财热时我们严格控制资产管理规模,未从事与主业无关的如房地产等的资产投资等。有效的风险控制,实现了公司的持续发展。

  五、内涵式扩张和外延式扩张并举

  在自身积累发展的基础上,公司利用行业和市场的机遇,通过兼并收购,内外并举,大胆扩张,通过十二次兼并收购实现了从区域小券商向全国大券商的蜕变, 目前拥有网点数量223家,成为了国内业务网点覆盖最广泛的证券公司之一。

  《证券日报》:在您心中,上市后的广发证券应该是什么样的?

  李建勇:上市只是公司发展的一个新起点,要真正实现向公众公司转变,借助上市融资平台做大做强,成为一家可持续发展的、具有较强竞争力的上市券商,才是我们全体广发人今后的历史使命。上市后,我心目中的广发是:

  1、蓝筹广发:

  董事长在之前提到:上市后,广发证券将继续本着“继往开来、与时俱进”的永续经营理念,让广发证券成长为“广受尊敬的价值创造者”,并在中国资本市场上树立“蓝筹广发”的鲜明形象,这也是我个人认为上市后的广发应该具备的特点。

  2、责任广发:

  “知识图强、求实奉献”是公司的企业文化,“稳健经营、规范管理”是公司的经营原则,“与客户共同成长”是公司的经营理念。公司一直注重践行企业公民义务,在更大层面为社会创造价值,在企业文化、行业标准和社会责任上,起到标杆作用。

  同时,作为上市公司,广发证券还要在公司治理、财务制度、信息披露、“三会”运作、投资者关系等方面,力争成为规范运作的上市公司标杆企业。

  3、透明广发:

  广发证券上市后,将严格按照监管要求和自身特色,注重提升公司治理水平、完善内部控制制度。通过建立多元化的董事结构,使董事会的决策更为科学、合理。

  广发证券将建立并实施新闻发言人制度、信息披露联系人制度,使投资者的知情权得到正确、恰当、全面的满足。

  4、阳光广发:

  这具有两方面的含义:第一、中国有句俗话叫“阳光总在风雨后”。客观讲,广发上市确实历经周折,这也是成长的代价,但风雨后的阳光也是最美丽的、最绚丽的,我希望经历风风雨雨后的广发更稳健、更规范、更透明。第二、2010年,广发将迎来自己19的生日,将步入成年阶段,我希望成年的广发,能够象这个年龄阶段的年轻人一样,更自信、更有活力、更阳光。

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