来源：第一财经日报
王建宙任党组书记和新设立的董事长职务
马晓芳
中国移动通信集团昨日调整领导班子，“少壮派”李跃升任集团总经理。
昨天下午3点，中移动集团召开了总部三级以上经理和全国各省公司领导班子电视电话会议。中组部一位副部长及国资委一位副主任参加了会
王建宙出任集团公司董事长、党组书记；李跃任集团公司总经理。中国移动上市公司（00941.HK）并未进行管理层变更，王建宙仍然担任上市公司董事长兼CEO。
资本市场对中移动集团管理层的变动反应平淡，到昨天收盘时止，中国移动的股价上涨0.821%，基本保持平稳。
首设董事会
其实早在5月11日左右，中移动集团就召集全国各省总经理到总部开会，对可能发生的人事变动听取意见并“吹风”。因此对于上述变动，坊间早有传言。
据记者了解，中移动此次最大的变动是首次在集团层面设立董事会，并分设董事长和总经理两个职位，这是国资委在中央企业建立规范的董事会试点的要求。在此之前，中移动在组织架构上一直与其他两大运营商有所不同，集团公司仅设立党组书记和总经理。
王建宙生于1948年，曾担任中国联通总裁，2004年11月开始担任中移动总裁。在其任职中移动一年半之后，中移动在香港的市值就增长了一倍多。
由于正值中国电信市场的爆发阶段，从2004年至今，中移动已经连续6年保持高速增长，被称为“奔跑的大象”，成为中国电信市场的领跑者和全球用户最多、市值最高的运营商。
同时，由于王建宙本人的国际视野，中移动也开始了国际化的探索，于2005年收购了香港运营商华润万众，2006年拿下凤凰卫视19.9%的股权，2007年收购巴基斯坦运营商巴科泰尔，2010年又以398亿元收购了浦发银行20%的股权。
王建宙今年已经62岁，按照副部级官员的规定，已经进入退休年龄，因此，对于中移动的此次人事变动，也有分析指出，中移动进入了新旧领导班子的交替时期。
不过，参照其他两大运营商的组织架构来看，王建宙所担任的董事长，仍然是中移动的最高决策职位。
在2009年的电信重组中，三大运营商都进行了高层变化，其中，中国联通集团由常小兵担任党组书记、董事长，陆益民担任总经理；中国电信则是由王晓初担任集团董事长兼总经理，而由尚冰担任党组书记和副总经理。中移动此番调整之后，与其他两大运营商的结构基本类似。
中移动新挑战
今年51岁的李跃，属于中移动管理层中的“少壮派”，曾经多年分管中移动的网络建设。
尽管之前也有市场传言称，中移动副总裁鲁向东有望出任总经理一职，不过今年1月，中移动对高层的分工进行了调整，原分管计划和网络建设的副总裁李跃与原分管市场的鲁向东职务对调，这一微妙的变化将李跃推向了第一副总裁的地位，也让其现在的接任变得更加水到渠成。
在中移动的大会上，李跃在发言中指出，今天移动互联网、物联网、无线城市等都在快速发展，这些发展给我们带来了很多新的机会，中移动要继续发挥自己的规模优势，进一步加强管理，努力实现新的增长。
中移动也在新闻稿中指出，新领导班子仍然来自原领导班子，有利于公司发展战略和执行的长期连续性。
不过，重任在肩的李跃将面临诸多考验。经过多年发展之后，2009年以来，中移动在其他两大运营商的竞争压力之下，不管是收入还是利润，增长率都从20%甚至30%以上骤降为个位数。
中移动挑起了中国版3G标准TD，而其他两大运营商由于所获3G牌照更好（发展历程更长，产业链更完善），正在加速对中移动用户的分流，中移动的用户增长出现了放缓迹象。此外，正如王建宙所言，中移动还面临互联网“免费”商业模式的挑战。
不过，中移动正在积极推动TD向LTE（Long Term Evolution，介于3G和4G之间的一种过渡性移动通讯技术）的演进，这将有助于中移动在下一轮竞争中占据先机。同时，中移动仍然是国内收入和实力最强的运营商，这种优势有望在未来几年继续保持。如何巩固甚至扩大优势，显然是李跃面临的重要命题。
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