埃里克·施密特：谷歌是时候改变了

　　随着谷歌的不断壮大，管理业务变得越来越复杂。经过讨论，拉里、谢尔盖和我决定对公司的管理结构进行改变。对谷歌而言，现在正当时

　　编者按：

　　1月20日，谷歌现任CEO埃里克•施密特(Eric Schmidt)发表名为《革新，自总裁开始》的文章，宣布自己将辞去谷歌CEO这一角色，该文是施密特通过谷歌官方博客发布的。施密特详细阐述了谷歌CEO更迭的具体原因，并表示对谷歌的未来充满信心。

　　以下为内容全文。

　　从2001年加入谷歌至今，即便凭借最疯狂的想象力，我也不会料想到，我们会有今天这样的成绩。毫无疑问，搜索已经改变了人们的生活，增加了世界知识的总和。在这个过程中，我们使网络广告有了革命式的发展。而我们的新兴业务，诸如display、Android操作系统、YouTube和chrom浏览器也取得了巨大的成功。

　　当然，与任何成功的组织一样，我们的成功是有一些运气在里面的。但是，谷歌在全球的员工超过24000名，有了这个庞大的整体，我们所获得的声誉是当之无愧的。

　　正如我们今天所取得的成绩一样，我们的前景同样充满光明。但另一方面，随着谷歌的不断壮大，管理业务已变得更加复杂。所以，拉里、谢尔盖和我已经讨论了很长时间，如何才能简化公司的管理结构，并加速我们的决策过程。经过讨论，我们决定对公司的管理结构做一些改变。对谷歌而言，现在是个正确的时刻。

　　过去10年来，我们3人都平等地参与公司的决策。这种3头管理的方法使我们很好地分享了智慧，我们在重大问题上会继续采用这种讨论形式。但我们也一致同意，应使各自的角色更清晰，以使公司高层中的每个人都有明确的责任和义务。

　　从4月4日起，拉里将作为谷歌的新任CEO，统领公司的日常运营，产品开发及技术战略是他最为擅长的。我确信，他将把谷歌的尖端技术和商业模式睿智地组合在一起。我对过去10年担任谷歌CEO一职非常自豪，但我确信，拉里将比我做得更好，他已经做好了当一把手的准备。

　　谢尔盖将领导战略项目的开发，特别是新产品研发方面。他集创新者和企业家的特质于一身，这个角色再适合他不过了。

　　作为执行董事长，我将继续留在谷歌。我的工作重点将集中在能凸显自己最大价值的方面，譬如销售、合作、客户关系，由于谷歌在全球影响力的日益增加，政府沟通、技术思想领导力推广等工作也尤为重要。同时，我将永远是拉里和谢尔盖的指导者。

　　我们无比自信，这次调整将使谷歌的未来变得更好。在过去的十年中，拉里、谢尔盖和我非常紧密地工作在一起，这种关系将保持下去。作为朋友、合作者及电脑科学家，我们在很多方面存有共同点，而最重要的一点是，我们都在内心深处坚信，科技会让这个世界变得更好。我们爱谷歌，这爱包括了对我们的员工和产品的深厚感情，最重要的是，谷歌能够有机会去改善全球成百上千万的人们的生活，这是我们最为珍惜的。

　　埃里克•施密特