⊙记者 朱文彬 ○编辑 裘海亮
深圳证监局不久前对人人乐进行了现场检查，曝出其在公司治理、信息披露、募集资金的管理和使用、财务会计基础管理和会计核算等方面存在多重问题。
深圳证监局在现场检查中发现，人人乐在公司治理上存在的问题包括“三会”运作不
检查报告称，人人乐在决策程序中还出现倒置情况。公司2010年4月投资逾1亿元的广州配送中心二期工程，直至2011年4月才补充提交公司第二届董事会第四次会议审议。在公司制度建设与执行方面，人人乐在《公司章程》没有对高级管理人员的范围进行明确界定，还在《预算管理制度》规定“公司董事会是预算管理的最高决策机构”，该制度并未通过董事会审议，均违反了《公司法》相关规定。此外，涉及公司治理的问题还有，公司部分制度也未能得到有效执行；内幕信息管理不到位；内部审计亟待加强；对超市事业部的监督机制存在不足；印章管理不规范；泰斯玛系统管理与操作存在漏洞。
在信息披露方面，人人乐也存在不少问题，如关联方及关联交易事项未在年报附注中披露；应收款项及长期待摊费用的会计政策披露不充分等。
对于检查中发现的种种问题，人人乐表示，公司已经根据相关法律法规及规定进行了全面核查，并制定了整改计划。
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