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保监会相关负责人表示，在前期的检查中他们发现正德人寿矛盾的核心问题是，股东之间对公司的经营状态有不同的认识。现在5个股东间出现两方明显对立，矛盾尖锐，现场检查组希望公司走上轨道，所以要求正德重大事项要经过检查组同意才能召开，目的是稳定公司经营，把问题及早解决。此前公司的确有少数的股东要开董事会。不过保监会表示，他们每次提出的股东会申请都是模糊不清的，既没有明确议题，大股东们又明显没有达成一致，这种情况下，检查组希望不要激化矛盾，所以才没有同意正德人寿召开。
保监会相关负责人还特别强调了，监管部门不反对公司基于解决矛盾，增资扩股、真正把整个问题解决而召开股东会，希望公司按照公司法的章程规定，启动相关的程序，监管部门也希望尽早看到这样的局面。
保监会表示，最近正德人寿确实提交了很多增资材料，但监管部门都退回去了。情况是这样：在6月12日，谈完话之后要求在30日之前公司切实解决偿付能力的问题，之后公司在13日至17日之间报过6次材料。6次材料都是两三页纸的材料不断反复的报上来，保监会官网清晰表明了，增资扩股应该报哪些清单、材料应该是有清晰的指示的，包括报材料应该有什么样的要求，给大家公示的。
“而这6次报的既不像请示报告，没有清晰的请示事项，不知道到底要解决什么，也没有任何要求附加的事件－－这些我们都是第一时间反馈给公司要求他们纠正，但是公司一直都是一份材料来回反复地报上来。”该负责人表示，而且最离奇的一次是6月17日报上来的材料还要求监管部门6月16日给他们回复，落款是17日，所以出现了这么一个拉锯的状态。
“每次我们都第一时间，不管是发给办公厅也好，发改部也好，该增加的报什么材料什么内容都清晰告诉他们，但始终是没有解决这个问题。”该负责人表示，正德是一个经营了8年的保险公司，之前报过多次股东增资的报告是有充分经验的。可是这次报送材料的同时出现了这么一种状态，我们也提醒他应该报什么，至少股东之间有一个清晰的意见表达，第二还需要有验资报告－－报了两三页主文件后，还需要相应的证明辅文件。但所有这些到现在依然看不到。
保监会表示，希望公司切实能拿出一个负责人的态度来推进这个事，在股东之间形成清晰的意见表达。所以公司6次报材料上来，变成了最后一个文件是希望保监会恢复其召开股东大会和董事会的事项。
发稿：葛振兰/曹敏慧 审校：丁亮
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