MBTI，本是一个人才选拔工具，今年却成为了社交媒体的流量密码。
在豆瓣小组中，有网友分享因为MBTI测试而丢失了年薪60W的工作，再次引发热议， 没想到性格测试竟然影响着职场人的面试和职业生涯。
一名网友讲述了类似的经历，面试时HR给她邮箱发了一条性格测试链接，要求在20分钟内完成140道题。
赶着吃饭的她，以最快速度做完了题，提交后不久却得到了不录用的消息。
追问HR原因时得知，系统提示“用人风险系数大”，有两项关于她的描述是“冲动暴躁”“冷漠孤僻”。
即便入职后，不少公司也会定期对员工进行性格测试， 而这些测试结果，将以一种隐秘的方式影响着员工未来的职场发展、职位调动。
然而，目前市面上的MBTI测评基本停留在泛娱乐阶段，难以获取有效信息。
作为入职各大公司的必做选项，职场人可以做哪些准备？如何更加全面地了解自己的优劣势？又可以从哪里获取专业的职业规划建议？
这些都能在 三茅版MBTI职业性格测试中找到答案！
01.
名企光环下的MBTI
MBTI是一套自我报告式的人格测评工具，首先被美国企业管理者引入，帮助HR对员工进行测试、组合，用于初步测定企业团队的职业发展方向和工作适应性等。
随着国内移动化联网的兴起和西方企业管理文化的传播，MBTI也被国内诸多互联网企业使用，其中包括华为、阿里巴巴、万科、蔚来汽车等民企，也包括中广核、一汽大众、宝钢集团等国企。
02.
如何了解自己的MBTI职场人格类型
三茅依据荣格的心理研究理论，通过分析个人的性格特点、信息获取、决策方式以及生活态度，归纳了16种MBTI职场人格，于是就有了 【三茅版MBTI职业性格测试】：
通过这个测试你可以了解到：
1、你是哪种人格类型？
在这部分里，我们会配备专属于你的MBTI代表人物，展示你的MBTI类型以及最突出的特点。
2、专属你的MBTI人格职业分析
在这个部分，我们会对你的MBTI类型进行职业分析：和其他人相比有什么特别之处、存在哪些优势和短板？适合从事哪些类型的工作......
3、想要成为更优秀的自己，该怎么做？
每种MBTI类型都存在自己的闪光点和不足，因此，我们会给出详尽的个人发展建议，也为你提供一些扬长避短的小技巧，希望能对你有所帮助。
03.
这项测试很适合以下人群（满足其一即可）
● 想要全面了解自己，深入认识自己的优缺点
● 不知道自己的性格适合做什么工作，在求职过程中感到迷茫
● 希望能够利用自身性格特点发挥优势
● 对亲密关系、人际交往存有疑虑，不知道如何与他人相处
测试题数：93题 | 报告字数：12页
所需时长：10-15mins | 测试价格：19.9元返回搜狐，查看更多
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