天津市滨海演艺有限公司招聘公告
01
公司简介
天津市滨海演艺有限公司成立于2020年，是天津市滨海新区唯一的演出行业国有企业。依照中共中央、国务院关于深化国有企业改革的指导意见，公司坚定不移的推动混合所有制改革，于2022年在天交所挂牌，并成功引入主板上市公司浙江大丰实业的战略投资。滨演公司将以此为契机，坚定文化自信，积极投身社会主义文化强国建设，展示中国文艺新气象，铸就中华文化新辉煌。
02
公司业务
滨海演艺公司是演艺产业核心科技、内容与服务的供应商。本着立足滨海、辐射全国的发展战略，努力将其打造成为全国优质的文化艺术综合服务商。公司将提供策划、创意、智造、投资、运营等全产业链业务。公司拥有上千个行业上下游合作伙伴和机构，曾参与服务达沃斯论坛、世界智能大会、全国运动会、互联网大会等中外大型高端论坛、行业峰会等。参与制作多个国内大型旅游演艺项目。
滨海演艺公司团队全过程参与了天津滨海演艺中心的设计、施工、建设和运营管理工作，相继在滨海演艺中心上演了近500场中外优秀剧目,涵盖歌剧、舞剧、话剧、音乐会等。连续五年承办滨海新区春节联欢会；承办天津市滨海艺术节开闭幕式演出；承办庆祝改革开放40周年大型文艺演出；原创庆祝建党百年音舞诗画演出；承办中海油，天津港等企事业单位大型庆典演出活动；2022年滨演公司参与执行了中国第十三届艺术节群星奖和文华奖决赛展演环节。
现因公司业务发展需要，面向全社会招贤纳士。
03
招聘岗位
01 场馆运营事业部
【场馆运营事业部副总经理】：
岗位职责
1、协助事业部总经理完成剧院的公共安全管理工作，包括消防、用电安全、治安等工作；
2、负责管理剧场舞台设备设施；
3、负责制定并执行场馆运营事业部营销方案；
4、配合场馆运营事业部总经理完成全年的绩效目标；
5、完成滨海演艺中心ISO质量管理体系认证并逐项监督落实；
6、协助场馆运营事业部总经理考核各部门KPI完成情况；
7、完成场馆运营事业部总经理交办的其它工作。
岗位要求
1、行政管理、人力资源管理、艺术管理等相关专业大学本科及以上学历；
2、具有5年以上剧院运营管理相关工作经验；
3、具有战略性的经营理念和对现代企业的管理思路；
4、较强的分析、解决问题能力，思路清晰，考虑问题细致；
5、熟练使用办公软件，具有较好的中文写作能力；
6、具有很强的人际沟通、协调、组织能力和高度的团队精神，责任心强。
【票务销售】：
岗位职责
1、负责剧院票务销售管理工作（包括票图、演出上架，剧目报批）；
2、主动与观众沟通，了解观众的意见建议，和观众建立良好关系；
3、及时掌握市场动态，协助做好票务促销计划；
4、正确选择各类销售渠道，不断扩大销售网络；
5、每日做好票务结算工作。
岗位要求
1、市场营销等相关专业大学专科以上学历；
2、接受过礼仪、销售技巧等专业培训；
3、熟悉掌握票务软件和票款结算流程；
4、敏锐的市场洞察力、市场开拓能力。
【外联销售】：
岗位职责
1、制定剧院场地租赁计划，进行市场化销售工作；
2、掌握市场动态、调研周边市场，做好企业联络、制定销售计划，充分利用资源开发大宗团购和赞助；
3、开拓有效渠道，建立、维系不同行业大客户；
4、熟悉剧院场地条件及设备和服务清单；
5、每日做好营销情况汇报。
岗位要求
1、市场营销等相关专业大学专科以上学历；
2、具有两年以上营销工作经验；
3、有较好的沟通协调能力；
4、具有较强的工作热情和责任感。
【宣传策划】：
岗位职责
1、负责剧院活动的策划组织、宣传方案的制定和执行；
2、负责观众和市场调查。研判剧目引进、宣传手段、品牌经营等状况，为后续工作提供依据；
3、负责维护滨海演艺中心微信公众号、剧院官方抖音账号等平台；
4、项目宣传资料的制作和留存。包括剧目宣传单页、海报、剧照、艺术家签名、媒体宣传报道等。
岗位要求
1、广告、传播或艺术学相关专业专科及以上学历；
2、具有两年以上宣传策划类工作经验；
3、熟练使用视频和图片编辑软件，较好的中文写作能力；
4、独立工作能力和团队合作精神
【灯光师】：
岗位职责
1、执行大型活动部部长交办的演出和活动服务灯光相关各项工作；
2、熟练掌握灯光理论和操作技能，全面了解剧院灯光系统的设备性能，负责剧院灯光设备操控、维修和管理；
3、负责灯光素材库的搭建、维护；
4、负责本岗位的安全工作；
5、主动与演出团体、活动服务客户进行沟通，了解其具体需求并给予技术服务和保障支持。
岗位要求
1、灯光相关专业大专及以上学历；
2、参加过灯光专业相关技能培训；
3、具有两年以上剧院灯光师工作经验；
4、很强的应急处突能力；
5、高度的工作热情，良好的职业道德。
【大屏控制师】：
岗位职责
1、执行大型活动部部长交办的演出和活动服务视频播放相关各项工作；
2、负责视频素材库的搭建、维护；
3、负责制定LED屏设备维修计划、安排日常维护保养及安全保障工作；
4、熟练掌握LED屏理论和操作技能，全面了解剧院大屏系统的设备性能；
5、负责本岗位的安全工作；
6、主动与演出团体、活动服务客户进行沟通，了解其具体需求并给予技术服务和保障支持。
岗位要求
1、视频播放制作相关专业大专及以上学历；
2、参加过视频制作及LED屏使用专业技能培训；
3、具有两年以上舞台视频系统操控工作经验；
4、很强的应急处突能力；
5、高度的工作热情，良好的职业道德。
02 内容制作事业部
【项目策划经理】：
工作职责：
1、负责项目立项、制作项目预算、时间规划等相关工作；
2、协助事业部总经理确认剧目主创阵容、与核心艺术家联络及签约；
3、负责对立项项目提出专业意见和分析说明，包括技术、财务风险、艺术水准等方面。负责剧目策划相关文档资料的归档管理；
4、负责对国家、政府相关政策的收集，做好扶持资金申请，奖项申报等工作；
5、负责商演剧目的甄选和排期，拟定全年演出计划；落实商演剧目的宣传方案；
6、负责拟定自制剧目线上推广和线下巡演的运营计划；
7、负责项目相关文件、数据和资料的汇总、整理，形成报表报告；
8、完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、音乐、传媒、戏剧管理、艺术管理全日制本科及以上学历，有5年以上内容策划、制作、演艺文化项目咨询等相关工作经验；具备演艺或剧场项目的项目制作经验者优先；
2、英语听说读写熟练，了解国内外音乐戏剧创作动态
3、对文化演艺项目内容有较强理解力、策划能力及成案输出能力；
4、熟悉戏剧生产管理，能够有效协调制作生产各环节关系，有很强的执行力；
5、有较强的沟通表达能力、统筹协调能力、逻辑思维能力、主动学习能力，解决问题的能力；
6、抗压能力强、性格稳重、执行力强、有责任心、办事严谨，具有团队协作精神。
【编导/导演】：
工作职责：
1、负责制作内容的排练计划、排练组织和排练执行；
2、负责总结并反馈排练问题和修改建议；
3、负责部分内容的策划、创意设计和节目编排；
4、负责立项项目的演员统筹、交通食宿等流程管理工作；
5、根据内容选题和节目定位，收集整理相关素材，完成节目前期策划案，做好项目创作及执行工作；
6、参与剧组的各项工作，根据专长承担某类专职工作;
7、参与自制剧目或演出节目的商业运作和巡演;
8、完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，舞蹈、艺术、编导、管理类或相关专业；
2、具备良好的文字功底与书面表达能力；
3、具有较强的组织、协调、沟通、执行能力；
4、能够有效地行内部与外部沟通；
5、具备极高的责任心和良好的职业道德，做事逻辑清晰、条理清楚、依法合规，吃苦耐劳、承压能力强，有团队合作精神，敢于挑战新鲜事物
【新媒体营销】：
工作职责：
1、根据部门的运营指标，策划新媒体活动营销方案；
2、快速推动玩法实现，执行营销活动；
3、根据活动需求进行团队沟通或跨部门沟通，整合营销需求；
4、跟进线上活动数据及用户反馈，实时提出优化方案，确保达到预期效果；
5、对活动数据和效果进行复盘和数据分析，撰写活动总结；负责新媒体方向的活动文案策划、创意、撰写；
6、负责部门社交媒体官方账号的管理，探索更多内容分发与传播渠道；
7、加强对行业的调研，保持对行业趋势及动态的高度敏感，通过分析行业数据、报告等，制定运营内容的包装及宣发策略，对目标结果负责；
8、深入了解各类社交平台运营规则,对接相应资源,促进部门业绩提升；
9、完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1、全日制本科及以上学历，专业不限(市场营销、广告学、传播学相关专业优先)；
2、对新媒体营销有极高的热情，擅长整合各宣发平台优势多维度营销；
3、PPT达人，有良好的逻辑思维能力和文字功底；
4、提供3个成功实战案例；
5、有3年以上互联网新媒体活动运营工作经验，有新媒体行业工作背景，有C端产品线上活动与执行经验者优先;
6、熟悉各平台及私域玩法，乐于持续研究用户行为喜好及用户需求，有对用户行为进行分析并应用到营销活动策划中的能力;
7、具有独立的创意与逻辑思维能力，有主动学习能力；
8、有责任心和良好的团队合作精神，有良好的沟通能力与跨部门合作能力。
03 声音研发事业部
【营销专员】：
岗位职责
1、严格执行事业部工作计划和日程安排；
2、负责事业部会议、差旅安排，材料起草和文件管理；
3、建立并管理事业部核心客户数据库，维系客户资源；
4、协助总经理规划业务板块发展方向并推进落实；
5、协助总经理制定声音制作项目工作流程并建立曲目素材库；
6、协助总经理进行业务考察和谈判，研发全景声集成设备，制作产品说明书，制定市场推广计划并申请专利；
7、负责与专业技术人员签署合同、核算项目分成；
8、及时掌握行业最新动态，设计制作事业部参加专业节展宣传册；
9、负责办理公司申请加入行业协会和取得专业资质手续；
10、完成总经理临时交办的其它重要事务。
岗位要求
1、学历要求：全日制大学本科。
2、年龄要求：35周岁以下，男士优先。
3、经验技能要求：
（1）具备市场思维和营销技能，掌握法律常识和基础财务知识；
（2）熟练掌握并操作各类办公软件，高质量完成项目方案；
（3）人品端正、遵纪守时，有较强的行政管理和统筹能力；
（4）有较强的表达能力、文字功底和沟通协调能力；
（5）有较强的团队协作能力和抗压能力；
（6）有较强的客户开发能力和吃苦耐劳精神；
（7）有较强的学习能力和自我提升意识；
（8）能够适应调研考察和频繁出差的工作强度；
（9）有C类驾照；
（10）有同类岗位3年以上工作经验者优先。
04 文娱业务发展事业部
【文娱业务发展事业部副总经理】:
岗位职责
（一）负责参与制定文娱业务发展事业部全年战略计划；
（二）负责分管文娱业务发展事业部的市场拓展业务、宣传策划业务，带领分管业务部门完成规定的全年绩效任务。
1、市场拓展业务：
（1）负责事业部旅游演艺项目在全国范围内的景区洽谈，项目落地工作。
（2）负责事业部原创剧目内容在全国范围内的剧院洽谈，剧目演出巡演落地工作。
2、宣传策划业务：
（1）负责事业部在全国范围内线上线下的品牌推广工作。
（2）负责事业部短视频IP项目的研发工作。
（3）负责事业部线上流量积累工作。
（三）负责分管部门的团队建设、组织架构落地等行政性工作。
（四）负责结合事业部业务特色，挖掘潜在业务类型，拓展公司业务方向，维护合作客户关系；
（五）了解、掌握事业部整体工作情况和存在的问题并提出解决办法；
（六）对分管部门出现的问题承担管理责任；对上述工作职责范围内的工作内容承担责任；
（七）完成总经理交办的其它工作。
岗位要求
（一）本科及以上学历，3年以上工作经验，熟悉文化娱乐产业、新媒体行业；
（二）有较强的领导、组织、协调、沟通能力、团队合作能力和敏锐的洞察力；
（三）工作严谨有责任心、具备商务拓展能力和承压能力；
（四）拥有优秀的学习能力，在较短时间内整合资源、熟悉业务领域；
（五）规划性强、执行力强、能够独立负责团队项目工作。
【文娱业务发展事业部市场拓展经理】：
岗位职责
（一）负责事业部旅游演艺项目在全国范围内的景区洽谈，项目落地工作；
（二）负责事业部原创剧目内容在全国范围内的剧院洽谈，剧目巡演落地工作；
（三）根据事业部全年计划，完成市场拓展部的绩效任务；
（四）负责事业部商务合作伙伴的拓展与维护工作；
（五）负责市场拓展部商务洽谈及执行、团队管理等工作；
（六）有效贯彻执行公司政策和流程，按时完成各项任务；
（七）完成分管副总交办的其它工作。
岗位要求
（一）具有3-4年独立拓展市场的工作经验，大专以上学历；
（二）具有较强的市场开拓能力和市场敏锐度，能够精准把握市场与客户需求，有效整合市场信息、定位目标客户群，高效跟进市场推广；
（三）沟通表达能力强，逻辑清晰、及时响应各方需求；
（四）有旅游演艺行业工作经验者优先。
【文娱业务发展事业部宣传策划专员】：
岗位职责
1、文娱部门整体工作内容
（1）通过线上宣传推广，大量获取互联网客户群体；
（2）实时管理已有粉丝客户群体，保持活跃度；
（3）研究创新运营推广手段，激活潜在客户群体。
2、策划推进、组织协调公司重大项目运营计划，进行市场跟踪和宣发调整；
3、完成项目方案的宣传计划，优化策划方案的实施；
4、统筹项目所涉及部门的工作进度、对接项目负责人；
5、分析把握客户需求，调整自媒体平台内容建设，通过热点抓取提高用户量、留存率及活跃度；
6、负责线上线下推广，营销活动策划、选题、执行等工作，把握选题风格及发展方向；
7、文案和活动推广的前期素材管理、后台数据汇总，根据数据结果及时进行反馈；
8、配合部门文娱生产内容、研发创新项目；
9、配合并落实所属部门和公司的相关工作；
10、完成上级交办的其它任务。
岗位要求
1、基本要求：熟悉本职工作、精进业务水平、提高完成效率。
2、教育背景：大学本科学历。
3、工作经验：
（1）具有文娱内容宣发的工作经验；
（2）具备宣传文案写作能力、项目策划执行能力；
（3）具有前期策划、中期执行、后期剪辑的工作经验；
（4）主导、整合、搭建互联网流量账号；
（5）熟悉宣发背景、需求、优化方向；
（6）掌握premiere、AE、Photoshop、剪映等后期软件应用；
（7）掌握摄影技术，具有拍摄工作经验。
05 综合办公室
【综合办公室主任】：
岗位职责
1、负责制定、执行和修正公司的各项管理制度，并监督和检查制度的执行情况；
2、负责起草、审核公司各类公文、总结、简报等相关文字材料并落实发布实施；
3、负责综合性公文传递、传达、催办、检查及归档等工作；
4、负责公司各种固定资产、办公设备、消耗物资的登记、造册和盘点、转移、申购及管理；
5、负责各类证照的办理、印章、档案、车辆、接待、办公用品等行政事务的组织管理工作；
6、负责公司人力资源管理工作，组织实施人力资源规划、人员招聘、培训、考核、员工入、离职手续以及新员工岗位培训，负责社保、公积金等事项办理。
7、负责组织有关会议的议程、资料、会场及会议安排工作。
8、负责公司企业文化建设方案的组织制定和实施；
9、组织建立和完善公司档案管理体系，搜集、整理公司内部信息，及时组织编写公司大事记，管理公司重要资质证件。
10、负责企业资质建设，包括：认证、资质申报、知识产权申报及维护工作、企业宣传片制作、展会布置等。
11、负责公司定期和年度考核的组织实施；
12、严格控制各项行政费用的支出，并对成本控制的方法提成建议；
13、负责办公环境维护、办公条件保障以及办公区域扩建等工作；
14、负责建立企业安全保卫系统，定期或不定期对公司内安全情况、安全设备进行巡检，发现问题及时处理，确保公司财产和员工人身安全；
15、负责配合业务部门做好大型活动的组织及协调。
16、做好领导交办的其他工作。
岗位要求
1、本科及以上学历，管理类专业，有政府机关、企事业单位工作经历者优先；
2、具有大型活动策划和组织能力以及对外联络交际能力和较强的执行力；
3、较高的政治素质，有强烈的事业心和责任感，办事果断，讲求效率。
4、能够熟练运用各种办公软件、设备，熟悉办公室相关流程，掌握各种公文处理流程以及各种常用公文的写作。
5、思维敏捷，洞察力强，具有快速、正确处理突发事件的能力。
6、具备较强的组织协调能力、督办能力、执行力和多任务处理能力。
7、道德品行端正，无违纪违法记录和行
【综合办公室副主任】:
岗位职责
1、协助办公室主任进行日常行政工作。
2、做好公司各部门之间的业务协调工作。
3、安排公司办公会议等，负责督促检查会议决议执行情况。
4、协助办公室主任，完善公司规章制度等文件。
5、负责做好各种来访接待工作，处理好信息反馈。
6、检查、督导各部门员工的政治、业务培训工作；
7、注意调查研究，主动了解、收集员工的工作情况和存在的问题，为领导的工作决策提供参考。
8、正确贯彻执行有关人事、劳动工资等方面的政策和规定，做好各部门的绩效考核与职能监控工作 。
9、做好公司领导交办的其他工作。
岗位要求
1、有文化产业相关行政工作经验、人力资源师优先。
2、本科及以上学历。
3、善于沟通、对工作有担当、有较强的协调能力及分析判断能力。
4、特别优秀者条件可放宽。
【办公室行政专员】：
岗位职责
1、负责公司人力资源管理：
1.1人员招聘程序工作；
1.2负责职工培训程序工作；
1.3负责职工五险一金办理工作；
2、负责公司办公室业务管理：
2.1协助办公室主任，进行办公室日常管理工作；
2.2协助办公室主任，收集企业各部门工作计划与总结；
2.3负责公司办公用品的日常管理工作
2.4协助办公室主任进行公司资料室管理工作；
2.5协助办公室主任管理公司办公软件。
3、后勤事务管理：
3.1 车务管理；
3.2办公区管理；
3.3 物业管理；其它后勤服务工作；
岗位要求
1、有行政管理经验优先。专科及以上学历。
2、熟练使用办公软件，有办公设备管理及使用经验。
3、有C1驾驶证，能正常行驶市区及高速。
4、善于沟通、对工作有担当、有较强的协调能力及分析判断能力。
5、特别优秀者条件可放宽。
如有意愿，请根据下方联系方式投递简历，我们也期待着，能够与您共事。
单位地址：天津市滨海新区旭升路347号滨海演艺中心
咨询电话：022-25766888（工作日）
简历投递邮箱：22820737@qq.com
简历投递格式：招聘岗位--xxx个人简历；例：场馆运营事业部副总经理--xxx个人简历
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