计世网消息 （文/老鬼阿定 阴耀华）2006年9月12日，曾经一度炒得沸沸扬扬的EMC中国“秘书门”事件的女主人公瑞贝卡，于今天证实已在IBM上班。

　　12日，记者从IBM得到证实，原EMC员工，被称为史上最牛女秘书的瑞贝卡，已经在IBM上班，而这位瑞贝卡在去EMC之前，就是IBM的员工。

　　瑞贝卡进入IBM之后，从职业生涯的角度讲，她的心态该有些什么样的调整呢？网易商业请教了职场专家，请职场专家谈谈他们的看法：

　　王颖：人力资源专家

　　问：经历了“最牛事件“之后，再次上班瑞贝卡的心态是否该有些改变？

　　答：理论上有两种可能：第一,由于此事强化了她的心理,强化了关于弱肉强食的心态,作人就要强势。第二,此事可能只是一时冲动,并不是深思熟虑的结果,因此,此事所引起的后续内容对其产生了较大冲击,因而以后会变得收敛和成熟。

　　商振：职场培训专家

　　问：重新开始上班之后，瑞贝卡的认识是否有相应的调整？

　　答：她应该认为自己在EMC是失败的.不要把这个事情真的当成是"牛"的事情,应该是很惨的事情.

　　事件回顾：2006年4月7日，原EMC大中华区总裁陆纯初想回办公室取东西，但是到门口却发现自己没带钥匙进不了门。此时他的私人秘书瑞贝卡已经下班。气愤之下，陆纯初给瑞贝卡发了一封措辞严厉的“谴责信”邮件。而瑞贝卡则马上回复了一封咄咄逼人的邮件，并抄送给EMC中国公司的所有员工。

　　瑞贝卡因此被网友称为“史上最强女秘书”，并在“秘书门”事件不久后离开公司。 而原EMC大中华区总裁陆纯也与2006年5月8日离开EMC。

(责任编辑：田瑛)