从交通银行内部四名候选人中经民主评议产生

　　【网络版专稿/《财经(相关:理财 证券)》杂志记者 胡润(胡润新闻,胡润说吧)峰】9月13日下午，交通银行股份有限公司（香港交易所代码：3328）召开董事会，宣布由李军担任新行长，从而结束了一个半月以来交行行长空缺的局面。

　　交行本次行长变动始于7月25日，时任行长的张建国辞职，前往建设银行接替常振明留下的行长一职，后者则调任中信集团担任副董事长、总经理。

　　张建国辞职后，交行即开始从内部民主评议产生新行长，候选人为该行四位副行长，包括李军、彭纯、钱文挥和王滨，年龄均在40—50岁之间，热门人选则为李军与彭纯。

　　最后胜出的是李军。董事会在宣布此项任命时，给予李军高度评价，称其长期在交行工作，具有丰富的银行经营管理经验，相信他能带领交行领导层再创佳绩。

　　李军现年50岁，持有经济学硕士学位。早年在人行武汉分行任职，1985年调任工商银行，1990年加盟交行。历任交行武汉分行副行长、行长；1998年调任交行总行，任交行总稽核；2000年进入交行董事会，出任执行董事、执行副行长，就任行长前主要分管授信等部门。

　　交行一位中层介绍，李军在交行资历非常深厚，先后管过综合计划、资金、风险管理等，“几乎主要的业务部门他都管过。”

　　提及李军的工作，这位中层用了三个“非常”来形容：作风非常严谨，要求非常仔细，工作非常勤奋。“我们在跟他工作中都感觉到，他特别注重细节，对数字很敏感，布置的任务会一直抓下去。”

　　另一位交行人士则表示，董事长蒋超良主抓战略，行长李军主抓执行，“这样一个班子搭配很理想，他们配合应该会非常好”。

　　交行员工称，李军为人低调，不喜多话，崇尚实干，在交行内部威信较高，行长遴选中即为呼声最高者。之所以拖延了一段时日，交行有关人士的解释是，“行长产生需经一定程序”。

　　根据交行的公司章程，行长的聘任和解除由董事会决定，董事长也可向董事会建议行长人选。此外，公司章程还规定，“根据国务院银行业监督管理机构的有关规定，高级管理层的委任，须经国务院银行业监督管理机构任职资格审核。”

　　此前，建行、交行和中信集团在行政力量主导下的人事连环变动，被业界认为是金融业高管的聘任未能摆脱旧体制窠臼的表现。此次交行行长由内部民主评议产生，令人耳目一新。■

　　《财经》相关报道：

　　又见金融大换班

(责任编辑：铭心)