●乌鲁木齐高新区位于乌鲁木齐市建成区内,总体规划面积9.83平方公里。2004年又新增北区(位于城市北缘)建设用地12.35平方公里。
    ●2005年乌鲁木齐高新区平均经济增长速度在全国53个国家级高新区中位居第一。 实现营业总收入180亿元,是“九五”末期的491.8%,年均增长37.5%。
    ●截至2005年底,高新区独立法人企业达到1543家,分支机构467家,外商投资企业44家。全区营业总收入10亿元以上企业3家,超亿元的企业26家,总部在高新区的上市公司8家。
    ●十五期间,高新区累计实施科技项目428项,列入国家“863”计划5项,列入国家和自治区级“火炬计划”80项,179项科技成果成功实现产业化。
    ●“十五”时期,累计实现基本建设投资50.63亿元,形成了环境优美、社会和谐、配套设施完备的宜居环境。
    ●2006年1-8月,高新区实现营业总收入151.3 亿元,同比增长 30%;高新区完成工业总产值22.87亿元,同比增长10.9%;实现工业增加值6.4亿元,完成年度计划目标的69.6%;
    ●2006年,高新区各类孵化场地达5万多平方米,在建孵化场地6万平方米,在孵企业150余家,毕业企业30余家。
    ●1000多名具有高级职称或具有硕士学位以上科技人才聚集高新区,一批教授、博士等高科技人才领办、创办各类科技企业,形成了示范、带动和辐射作用。
    ●“十一五”期间,高新区区内营业总收入年平均增速将达到30%以上,到2010年末将达到660亿元;工业增加值(现价)23.2亿元,年均递增25%。力争到2010年,培育营业总收入50亿元以上企业5家,超10亿元的企业10家,超亿元的企业30家,建成国家级的新能源、电子信息新材料、生物医药科研和产业化基地。
    发挥新疆优势 发展特色产业
    乌鲁木齐高新技术产业开发区成立于1992年8月,是经国务院批准的全国53个国家级高新技术产业开发区之一,也是新疆唯一的国家级高新技术产业开发区。据统计,2005年乌鲁木齐高新区平均经济增长速度在全国53个国家级高新区中位居第一。实现营业总收入180亿元,是该高新区“九五”末期的491.8%,年均增长37.5%。高新区成立14年来,大力发展特色高新技术产业,初步建成了全疆发展高新技术产业的重要基地和现代化的科技新城区,成为新疆经济社会发展的新亮点。
    三大板块 五大主导产业
    经过“十五”时期的发展,乌鲁木齐高新区逐步形成了以钻石城火炬广场为中心,以总部经济为核心的中央商务区板块;以创业大厦、留学人员创业园为中心,以创新资源聚集为特点的高新技术产业区板块和北区工业园板块;相继建成留学人员创业园、百花村软件园、新疆大学科技园等多种类型的以企业为主体,产、学、研相结合的科技企业孵化器,初步形成了“立足一区、建好多园、向外辐射、融合发展”的新格局。
    立足新疆的能源、资源优势,乌鲁木齐高新区特色产业正蓬勃发展:结合利用对口扶贫支援的吉木萨尔县丰富的优质煤炭储备,发展煤电一体化和煤炭深加工产业;在石油天然气资源深加工方面,与克拉玛依市和库车县加强合作,大力发展石油石化精加工及配套产业;在风能资源方面,进一步开发达坂城地区的风能资源,现已发展成为亚洲最大的风力发电场 。目前,乌鲁木齐高新区生物医药、机械电子、新能源、新材料及石油化工等五类主导产业已初具规模,占高新区工业总产值的95%以上。
    外扩战略 登高而呼闻者众
    乌鲁木齐高新区在以往建成的三大园区基础上,2005年,又投资3亿元完成了高新区北区工业园一期4.8平方公里“七通一平”市政基础设施建设,实现当年建设当年引进企业开工建设目标。今年完成了北区二期控制性详细规划的编制工作。截至8月底,北区新立项项目15个,立项总金额达9.98亿元,立项项目累计达到43个。
    与此同时,乌鲁木齐高新区稳步实施一区多园战略,走出去步伐不断加快。以发展煤电一体化产业的高新区北庭工业园开发建设正抓紧实施;高新区克拉玛依高新技术分园和高新区库车石化工业园在探索建立;依据农六师(五家渠市)兵团体制优势和得天独厚的地缘、资源、环境优势,创立高新区五家渠工业分园。此外,已初步编制完成了达坂城风能工业园,合作建园区工作正在紧张有序地进行。
    2005年,乌鲁木齐高新区在厦门召开的全国高新区管委会主任会议上,发起成立中国高新技术产业发展中亚市场战略联盟。今年8月,乌鲁木齐高新区成功举办了“第四届全国高新区管委会主任联席会暨中国高新技术产业发展中亚市场战略联盟第二届理事会”。此举将使乌鲁木齐高新区充分利用辐射中亚市场优势,积极促进中国高新技术产品西出国门,拓展中西亚、俄罗斯市场。
    立足创新 掌握发展主动权
    在知识和科技创新方面占据优势就能够在发展上掌握主动权。乌鲁木齐高新区不断完善创新体制、发展创新文化、培育创新人才。在技术创新上加强以创业服务中心为龙头,以企业为主体,产学研相结合的技术创新体系建设;将大项目与解决产业技术瓶颈和培养企业研发力量有机结合起来,使乌鲁木齐高新区得以持续快速增长。
    2006年4月,乌鲁木齐国家高新区史无前例地出台了关于人才开发基金使用的管理办法、关于吸引留学人员和博士自主创业的实施办法等招才引智五项新举措,把吸引人才的浓浓暖意引向了人才紧缺的这块坚冰。在大力吸引人才的同时,乌鲁木齐国家高新区还努力地为人才创造公平公正的竞争环境。量化管理、干部人事制度改革、竞聘上岗等五项举措使一大批优秀人才活跃在为企业服务的一线。
    管理制度的创新使高新区的业务正生机勃勃地展开:2005年高新区创新基金对41个项目进行立项,资金总额达361.5万元,带动企业总投资超过2亿元;向中国农业银行新疆兵团分行推荐了12家具有发展潜力、急需贷款的高新区企业;组织、审查、推荐自治区、市级50余个科技扶持项目;成立了高新区知识产权工作领导小组和知识产权局,组织了7家企业申报2006年乌鲁木齐市知识产权试点示范单位;组织51家企业申报2006年度乌鲁木齐市专利资助资金;建立了对企业孵化全过程进行标准化质量管理的体系,并且顺利通过中联认证中心对创业中心ISO9000质量管理体系的监督审核;在创业中心设立技术产权交易机构,为今后科技创业企业利用技术产权进行融资开辟了通道;开发中小企业电子商务平台项目,帮助新疆企业通过科技创新提升产品质量和制造能力;完成了国家遥感应用工程技术研究中心新疆航测工作站挂牌工作。 |