央企高管薪酬将逐步由董事会决定

    李荣融:高管薪酬状况今后要向社会公示

　　据新华社电央企高管薪酬标准到底谁说了算?国务院国资委主任李荣融29日在接受新华网与国资委网站联合专访时给出答案———逐步交给董事会来管。

　　央企高管薪酬是否过高、谁来限定一度引发各界热议,李荣融直言这也是工作的难点,将逐步交给董事会来管,但他也强调指出,董事要履行自己的职责。

　　李荣融说,有的人说国有企业是个培训班,把人培训完了,民营企业挖走了,三资企业挖走了,这也是国有资产的流失,而且是优质国有资产的流失。计划经济是按计划办事,到了市场经济,要按市场经济来评价。央企的高管,要讲价位,但并不能只讲价位。

　　“效率和公平要有结合点。”李荣融说,央企高管薪酬要注意与自己的行业之间有个平衡,同时也要注意企业内部的平衡,就是高管和职工的收入要适应。

　　李荣融表示,一个优秀的企业,要有一个优秀的团队,但高管的薪酬不能脱离中国现在的现状,也不能脱离行业的情况。“国务院通过的国企高管薪酬规定将要公布。”他说。

　　李荣融明确指出,公司法规定,高管的薪酬是由董事会来决定。国资委可以发挥作用,但不能替代董事会,可以发挥积极的影响,这样逐步会做得更好一点。

　　李荣融透露,高管薪酬状况今后将要向社会进行公示,听取大家的意见。“要做到大家都满意,这个难度比较大,但是尽可能多地让人满意,我想这个还是做得到的。”他说。