2010年，深圳市住宅租赁管理服务中心将国有物业变为自有物业，用公共收入给员工发天价工资被曝光，人均年薪近30万元。垄断行业和公权部门由于本身有权力的荫庇，收入往往不透明，利益均分式的福利瓜分也多以暗箱操作的形式存在。将职责所在的公共管理收费“中饱私囊”是一种双重的悖谬。一方面，这等于默认了“将管理当营利”，也就是根本颠覆了其公共管理部门的身份。另一方面，这种既当裁判又当运动员的身份错乱，反映出权力层级设计上的无序。“天价工资”的意外曝光并最终被查实，最大的意义还是在于为公众提供了一个管窥体制内部门“收入无度”的切片。它所反映出的权责不分、公私混乱，以及公开透明机制的阙如，切中了“公共部门暴利症”的病灶。王艳春
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