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柳传志是如何让联想开会没有人迟到的?(图)

来源:新华网
单位日常开会,总会有几个人迟到。这样的影响很不好:要么主持人等人到齐了才开始,许多人花宝贵的时间等二、三个人;要么会议开始了,有人才慢悠悠地走进会议室,分散了人们的注意力。更要紧的是,这次开会有几个人迟到了,下次开会就可能有人跟着迟到,像传染病一样。这就不仅影响会议的效果了,而是影响到一个单位的形象和士气。

  单位日常开会,总会有几个人迟到。这样的影响很不好:要么主持人等人到齐了才开始,许多人花宝贵的时间等二、三个人;要么会议开始了,有人才慢悠悠地走进会议室,分散了人们的注意力。更要紧的是,这次开会有几个人迟到了,下次开会就可能有人跟着迟到,像传染病一样。这就不仅影响会议的效果了,而是影响到一个单位的形象和士气。

  如何做到开会没有人迟到?看起来这是小问题,可真正解决起来却不容易,即小问题大难题。8月20日下午,我国改革开放以来第一代企业家杰出代表、联想控股董事长、联想集团创始人柳传志做客新华网思客讲堂,透露了他是如何解决这个问题的。

  柳传志介绍:其实方法很简单,就是开会时,迟到的人进来,主持人立刻将会议停下来,让迟到的人在会场站一分钟。然后到座位,主持人再继续开会,无论你的地位高低,一律如此。如果主持人没有这么做怎么办?柳传志就要求主持人会后到他的办公室站立一分钟,然后再回去。柳传志说:人都是要面子的,这种处罚很简单,但是它比扣发50元、100元钱有效得多。现在,联想开会基本上没有人迟到了。
business.sohu.com false 新华网 https://news.xinhuanet.com/finance/2015-08/21/c_128151994.htm report 929 单位日常开会,总会有几个人迟到。这样的影响很不好:要么主持人等人到齐了才开始,许多人花宝贵的时间等二、三个人;要么会议开始了,有人才慢悠悠地走进会议室,分散了人
(责任编辑:Newshoo)

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