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Tom Vucinic:全球化背景下的中国金融专业人才培养
时间:2006年04月23日11:48 我来说两句(0)  

 
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来源:搜狐财经

  由国务院发展研究中心金融研究所(FRI-DRC)主办的第二届中国金融改革高层论坛,2006年4月22-23日在北京隆重召开,此论坛主要围绕金融开放背景下的市场改革与企业治理这一主题展开,搜狐财经频道作为联合承办机构为论坛做了独家网络直播,以下是从现场发回的报道:

Tom

Tom Vucinic:全球化背景下的中国金融专业人才培养 摄影/田野

  Tom Vucinic(美国Stalla CFA Review总裁)

  大家早上好。感谢大家给我一个机会参加这样一个重要会议,在本次会议上,我有幸见到中国金融业的高级领导和精英,我感到非常荣幸,这是我第一次来到美丽的北京,过去我有一个梦想到中国看一看,今天我的梦想实现了,主办方邀请我来做报告,我要向他们表示我最诚挚的谢意,在短短的几天中,我学到了很多知识,我希望在这几天里学到更多的知识。

  今天我先重点谈一谈在经济全球化的大背景下中国的人力资源开发的情况,我既不是中国的教育专家,也不是中国的文化专家在我35年从业生涯中,我曾经培训了无数金融从业人员和专业人士,我一直知道培训方法和培训方案的设计非常重要的,我积累了很多成功的经验,也遭遇了很多失败的挫折,同时我也看到,别的专家也遭遇到了很多失败和挫折,在这里,我把我成功的经验和失败之处展示给大家,使大家避免重蹈覆辙。

  我把我的演讲分为两部分,第一部分里,我想告诉大家,一个有效的培训方法有多么重要。在第二部分里,我想谈一谈在金融全球化的大背景下,你们在人力开发和人才培训方面做准备的时候,如何取得成功,如何避免失败和挫折,我将谈一谈我个人的一些见解。

  我着重谈一谈中国年轻金融专业人士的培训问题,从他们身上,我获得了宝贵的培训经验,我所在的公司叫S talla CFA Review,我负责培训专业金融人才,我们培训了四万多名年轻金融专业人才,使他们有机会获得了会计和金融领域高级的资格证书,在Stalla品牌下,他们可以获得中国注册金融分析师资格证书和全球金融分析师资格证书,我们与国务院发展研究中心金融研究所合作,培养中国的金融专业人士,使他们获得中国中策金融分析师资格证书。

  如果您有专业金融知识,您将获得绝对的竞争优势,无论在课本上还是在实践中,财务报表分析、经济学、固定收益、金融衍生工具和市场都是非常复杂的,许多同学花了许多时间研究理论,却不能把理论放到实践中,为什么呢?

  在我看来,需要考虑多方面的因素,当学员们上大学的时候,思想还不成熟,不能充分了解商业界,换句话说,大学生在象牙塔中,根本不了解象牙塔以外的世界,他们获得的知识是支离破碎的,不连续的。当这些年轻人才从业时,他们将获得真正的专业金融知识,不断扩展金融知识,以获得晋升机会,在给他们培训过程中,我们在理论中加入案例,使年轻人懂得理论联系实际的重要性,如何将理论应用到实际工作中去,我们会使用实际的案例,会使用真实的材料,现在瞬息万变,三年前的资料对现在来说已经毫无用处了。

  下面我们回到抽取数据这个话题上来,一个有效的培训项目,必须要有最核心的理念,那就是在培训的过程中采用相同的形式传授金融专业知识,应用金融专业知识,确保培训的一致性和连贯性,我们采用字节大小的模块进行培训,这一点尤为重要,使我们的金融年轻从业人员能够完全吸收培训内容,我们将尽最大的努力使培训内容简单,通俗易懂。

  谈一谈培训,根据我们以往的经验,绝大多数的优秀学员使用截然不同的学习方法,有的人擅长阅读,有的人擅长听力,还有人擅长解决日常工作中的问题,在我看来,如果要对难度大的进行理论有个深刻的了解,要采用多种方法来授培训内容,让学生们相互配合,相互合作。在我们的培训项目中,我们考虑采用下列方法,我们首先要有间接清晰的书面材料,在这些材料中我们看到一些简短的段落,针对要点,我们用一行或者两行文字进行解释。

  我们邀请有十几工作经验的金融专家就这点问题进行讲座,采用讲座方式把培训方式融入到讲座中,我们还采用演讲会的形式解决遇到问题。问题的处理,如果有的学员不理解讲课中的内容,可以立刻把意见反馈上去,让学生做家庭作业,遇到问题时,学员必须学会妥善处理问题,学员依照自己的成绩,还要设定下一步目标,更好地掌握培训内容,在这个过程中,树立信心是至关重要的。

  四,我们要进行考试,每个学习模块结束之后,我们要评估学员的理解能力。五,在培训过程中,我们要举办考试,衡量学生取得的进步,多个学习模块,加强学生的理解能力。六,结业考试,在培训结束时,我们给学员打分。七,认证,无论培训的目的是什么,对成功的认可是十分重要的,如果金融从业人员有很好的理解能力,当他们完成培训项目后会受到重用,也会得到得到培训带来的回报,培训结束后,我们还会采用一些工具衡量学生的进步,如果学员成绩优秀,工具会指出该学员在哪些方面还有欠缺之处,还需要继续努力。

  我简单介绍了培训方法,大家还在耐着性子听我讲,我表示感谢,培训内容是我们的教学方案之一,对有难度的课题我们需要深入地理解,并且把理论应用到实际中去,在这方面我们取得了巨大的成功。

  因为我有长期的金融从业经验,取得了很多成功,也经历了很多失败,下面提出一些建议,代表我个人的一些观点,我希望你们理解我的观点,加以考虑,我们毕竟还没有到老态龙钟的地步,我们应该继续学习,提倡终身学习。

(责任编辑:单秀巧)



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