发送GP到6666 随时随地查行情
湖北中医学院与湖北省人才中心联合造假 ，利用莫名其妙被“托管”，“莫须有”的用人单位做手脚，为了提高就业率。湖北省人才中心客服部一位知情人士承认，类似湖北中医学院的做法，在武汉职业技术学院、湖北工学院、武汉科技学院、中南民族大学等一些高校也不同程度地存在，这露的只是冰山一角。（7月13日《市场报》）
不光是湖北，放眼全国高校，几乎没有哪个学校的就业率是下降的，就业率多多少少年年都取得了“明显的增长”。楼市泡沫化，被套的是炒房者；研究生教育泡沫化，受害的是研究生；高校就业率虚假繁荣，受害的不仅是学生。一句话，高校虚假的就业率没有最后的赢家，因此，我期待掀起高校“就业率”打假风暴。
有人讽刺说，高校虚假的就业率，是形象工程在教育界的一个怪胎。这话一点不假，高校虚假的就业率，除了装点门面，还能有啥？我们可以想像那些大学生在高校四年，在最后的关头还充当学校就业率的炮灰，除了失望，还能有什么。进一步想想，这种教育的结果，怎么能让他们以健康的心态步入社会，还能对社会充满期待吗？
进一步说，虚假的就业率没有一个是最后的赢家。学生肯定是最受伤的，注定是利益受损的输家，而学校呢，最后也是搬起石头，砸自己的脚。因为学校可能一时得利，暂时还是游戏的赢家。然而，泡沫膨胀一定程度，终会破灭。就业率泛滥到一定程度，必将现原形。学校不爱惜自己的名誉，终将砸掉自己的牌子。对于政府来说，靠虚假就业率的指定的决策只能让错误越行越远，伤害的是教育的良性发展，让整个社会对教育失去信心。
因此，我认为，对高校虚假就业率的打击，不能仅靠批评、重新统计等这些不痛不痒的方式，应该狠很的打击，让造假的高校付出些成本。因为高校就业率，关乎到每一个的大学生的命运，更关乎我们的教育发展，我们不能再迟疑了。
笔者建议，高校有关管理部门也能像“审计风暴”、“环保风暴”一样，在全国高校刮一场高校“就业率”打假风暴吧，把高校的就业率打回原形，给大家一个真实的就业率，让大家理性的对待高校的就业率，那时，受益的不仅是学生，还有学校，乃至整个社会。我更期望的是，有关部门能够制定一套行之有效的制度，用制度来保证高校就业率的真实性，给众高校戴个“紧箍咒”，让高校就业率的真实性成为常态。
搜狗(www.sogou.com)搜索:“就业率”,共找到
636,119
个相关网页.
（ 责任编辑：宇文 ）
收藏本文